题目内容
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[单选题]
强制休假的时间根据岗位性质与风险程度确定，原则上不少于（）
A.3个工作日
B.5个工作日
C.7个工作日
D.10个工作日
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第3题
根据《中国邮政储蓄银行关键岗位人员岗位轮换和强制休假暂行办法（2013年修订版）》，强制休假的时间根据岗位性质与风险程度确定，原则上不少于（）个工作日
A.5
B.7
C.10
D.15
第5题
根据《中国邮政储蓄银行关键岗位人员岗位轮换和强制休假暂行办法(2013年修订版)》规定，强制休假的时间根据岗位性质与风险程度确定，原则上不少于()个工作日。
A.3
B.4
C.5
D.6
第6题
根据《中国邮政储蓄银行关健岗位人员岗位轮换和强制休假暂行办法（2013年修订版）》规定，强制休假的时间根据岗位性质与风险程度确定，原则上不少于（）个工作日
A.3
B.4
C.5
D.6
第7题
依据《中国邮政储蓄银行关键岗位人员岗位轮换和强制休假办法（2013年修订版）》的规定，强制休假的时间根据岗位性质与风险程度确定，原则上不少于（）个工作日
A.3
B.5
C.7
D.10
第8题
根据《中国邮政储蓄银行关键岗位人员岗们轮换和强制休假暂行办法（2013年修订版）》规定，强制休假的时间根据岗位性质与风险程度确定，原则上不少于（）个工作日
A.3
B.4
C.5
D.6
第9题
根据《中国邮政储蓄银行关键岗位人员岗位轮换和强制个假暂行办法（2013修订版)》规定，强制休假的时间根据岗位性质与风险程度确定，原则上不少于（)个工作日。
A.3
B.4
C.5
D.6
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