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[主观题]

工作流程组织可反映一个组织系统巾各项工作之间的()关系,是一种动态关系。A.指令B.搭接C.逻辑D.

工作流程组织可反映一个组织系统巾各项工作之间的()关系,是一种动态关系。

A.指令

B.搭接

C.逻辑

D.协作

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第1题

薪酬体系可以划分为职位薪酬体系、技能薪酬体系、______、______。

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第2题

薪酬体系可以划分为职位薪酬体系、()、能力薪酬体系、绩效薪酬体系。
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第3题

技能薪酬计划通常划分为深度技能薪酬计划和广度技能薪酬计划。()
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第4题

技能薪酬体系的设定可以划分为哪六个基本步骤?
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第5题

按照薪酬确定的基本依据,企业薪酬体系可以划分为()、()、()、()等。

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第6题

能力薪酬体系在实际操作过程中,通常将员工所具有的能力划分为三个层面,即______、______、______

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第7题

全面薪酬体系包括()

A.货币性薪酬体系

B.非货币性薪酬体系

C.实物性薪酬体系

D.非实物性薪酬体系

E.股票期权体系

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第8题

目前国际通行的薪酬体系类型主要包括( )。

A.职位薪酬设计

B.胜任力薪酬体系

C.绩效薪酬体系

D.全面薪酬体系

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第9题

关于薪酬说法,正确的是()。

A.薪酬可以划分为基本薪酬、奖金、福利三部分

B.基本薪酬包括职位薪酬、技能薪酬、浮动薪酬

C.能力薪酬体系主要适用于企业中的白领员工

D.奖金是薪酬体系中直接与绩效挂钩的部分

E.员工福利是一种内在的货币性报酬

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