主任职级室育成关系有（）代，但是不享受室三代育成津贴，只有经理及以上职级享受（）代育成津贴

A.室一代育成

B.室二代育成

C.室三代育成

D.无育成关系

A.一级区域保险顾问

B.初一级室经理

C.初二级室经理

D.中一级室经理

A.有室育成关系和部育成关系

B.无任何育成关系

C.有部育成关系，无室育成关系

D.有室育成关系，无部育成关系

A.终止

B.中止

C.不变

D.变为一代室育成关系

A.有室育成关系和部育成关系

B.有室育成关系，无部育成关系

C.有部育成关系，无室育成关系

D.无任何育成关系

A.Y是X的直接育成，X不可以享受Y的育成津贴

B.Y是X的直接育成，X可以享受Y的育成津贴

C.Y不算X的直接育成，X不可以享受Y的育成津贴

D.Y不算X的直接育成，X可以享受Y的育成津贴

A.组育成津贴=育成组FYC×育成系数，高级主任系数高于主任

B.育成人享受一代育成组的育成系数为，被育成的第1-2年为15%

C.育成人享受二代育成组的育成系数为，一直都是6%

D.育成人享受一代育成组的育成系数为，被育成的第1年均为15%，被育成第二年及以后为6%

A.不再享受；不保留组直接育成关系

B.不再享受；保留组直接育成关系

C.享受；保留组直接育成关系

D.享受；不保留组直接育成关系

A.不再享受;不保留组直接育成关系

B.不再享受;保留组直接育成关系

C.享受;保留组直接育成关系

A.终身，仍然享受

B.三年内，仍然享受

C.一年内，停止享受

D.终身，停止享受

A.14%，9%

B.8%，6%

C.6%，12%

D.12%，8%