题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

以下关于资金提成的说法正确的是()

A.奖金/提成等除当月综合月薪外计扣个税项目,放在工资里扣个税

B.奖金/提成等项目,与工资同时发放

C.奖金/提成等项目,按财务规定单独发放,不与工资同时发放

D.奖金/提成等不用放在工资里扣个税

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第1题

关于试用期传统经纪人薪资和提成计算,以下说法正确的是()

A.有底薪

B.无底薪

C.提成80%

D.提成20%

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第2题

以下表述正确的是__()

A.硬金的销售提成是3%

B.金条的销售提成是0.5%

C.营销总监有管理奖金,素金奖金系数0.1%,非素奖金系数0.5%

D.城市总经理有管理奖金,素金奖金系数0.05%,非素奖金系数0.3%

E.足金(一口价)与黄金销售提成一致

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第3题

教师自己招的学生,自己转化成了口才全年班,可以拿到的提成是()

A.招生提成100元

B.招生提成50元+转化奖金20元

C.招生提成100元+转化奖金20元

D.招生提成50元

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第4题

目前导购的薪资结构以下描述正确的是()

A.导购薪资=基本工资+餐补+住宿补贴(如适用)+导购销售提成+其他奖金

B.导购薪资=基本工资+导购销售提成+其他奖金

C.导购薪资=基本工资+餐补+导购销售提成

D.导购薪资=基本工资+导购销售提成

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第5题

以下关于十大禁令扣分处罚说法正确的有哪些()

A.合规推广类: 当月扣满3分,部门内部通报警告,扣当月奖金/提成/绩效100元

B.合规推广类:当月扣满4分,全公司通报,扣当月奖金/提成/绩效200元(正确答案)

C.合规推广类:当月扣满5分,全公司通报,扣当月奖金/提成/绩效300元(正确答案)

D.合规推广类:当月累计扣6分及以上,全公司通报,扣该名员工当月奖金/提成/绩效500元、业务部负责人连带责任200元/人次

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第6题

关于绩效业务单量提成系数说法错误的是()

A.2单以下没有提成

B.2-5单提成系数为0.8

C.6-9单提成系数为1

D.10-20单提成系数为1

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第7题

关于阳光包提成说法正确的()

A.一年、两年提成8%

B.高年期提成15%

C.通讯品类提成10%

D.高年期提成12%

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第8题

薪酬的组成方式()

A.底薪+提成

B.底薪+绩效+提成

C.底薪+绩效+提成+奖金

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第9题

下列关于提成工资制的说法错误的是()

A.提成工资制主要适用于市场销售人员

B.提成工资制中的全额提成保留基本工资

C.提成比例包括固定提成比例和分档累进提成率

D.提成工资制的三要素包括提成指标、提成方式、提成比例

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第10题

关于薪酬算法的提成系数2,以下说法正确的是()

A.提成系数2永远不会再变

B.提成系数2的提成点比系数1高

C.提成系数2会根据情况逐步降低,具体会进行政策通知

D.宜华订单都按照提成系数2执行

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第11题

关于PC重点技术员提成说法正确的是()

A.W≤50,提成系数0

B.50<W≤100,提成系数2

C.100<W≤200,提成系数2.5

D.200<W≤300,提成系数3

E.W>300,提成系数3

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