题目内容
（请给出正确答案）
A.离职员工需在钉钉填写离职申请表和离职交接表
B.到离职日期时，太原区离职人员需返回公司办理相关离职手续
C.外阜区离职人员在当地办理完相关离职手续后，店长应于本月月底寄回人力行政部
D.离职手续没按规定办理完成就自行离开公司，则该员工的工资次月也将正常发放
E.办理离职手续时，需将员工保证金和工服押金交回公司
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第1题
A.试用期员工离职提前7日在钉钉提出离职申请书，到期办理离职手续
B.转正员工提前1个月提书面离职申请书，到期办理离职手续
C.离职申请只需离职当天提交
D.试用期员工离职/转正员工离职均不需提前提出书面离职申请
第2题
A.需提前一天钉钉发起流程，填写离职交接表，归还公司财物，经公司相关部门确定后，方可离职
B.需提前一个星期钉钉发起流程，填写离职交接表，归还公司财物，经公司相关部门确定后，方可离职
C.需提前十五天钉钉发起流程，填写离职交接表，归还公司财物，经公司相关部门确定后，方可离职
D.需提前一个月钉钉发起流程，填写离职交接表，归还公司财物，经公司相关部门确定后，方可离职
第3题
A.直接通知HR部门办理离职手续
B.约谈想离职员工，了解离职原因，如员工仍要离职，则需告知员工填写《离职申请表》、《离职审批表》，交予HR部门办理相关离职手续
C.自行填写《离职审批表》，交予HR部门，办理离职
D.不闻不问，让员工自行与HR部门沟通
第6题
A.1、离职申请表、离职、7、奖金
B.2、辞职申请表、离职、3、奖金
C.2、辞职申请表、交接、3、质保金
D.1、离职申请表、交接、7、质保金
第10题
A.员工按照离职预告期时间提交《辞职申请表》--物资交接完毕即可正常离职
B.员工按照离职预告期时间提交《辞职申请表》-7天过后就可以直接走了
C.员工按照离职预告期时间提交《辞职申请表》-上级主管领导或部门负责人填写意见-离职手续办理-物资交接完毕
第11题
A.离职人员提交书面离职申请，并由直线领导审批
B.书面获得离职审批后，通过钉钉填写《离职》信息
C.离职人员书面填写《离职清单》，需经行政、财务、人力签字确认
D.移交所有工作相关的资料
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