题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
学生请假包括哪些情况呢（）
A.一般请假、包括事假、病假
B.考试期间请假，包括考试、补考、不能参加军训等情况
C.以上都是
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A.事假
B.病假
C.工伤假
D.婚假
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第6题
事假工资扣除方式（）
A.月薪/21.75*请假天数
B.基本工资/21.75*请假天数
C.事假5天以内，事假5天以内（包含5天），扣除工资=基本工资/27.75*请假天数
D.事假5天以上，扣除工资=全额工资/21.75*事假天数
第7题
以下关于请假流程说法错误的是（）
A.请假时需提前报备组长
B. 月底前3天提交考勤记录
C. 除病假外，请假两天以上需要提前两周报备
D. 请假类型包括：事假、病假、市内外勤、漏打卡、漏带卡、出差等
第8题
关于事假说法正确的是？（）
A.事假是指员工因私事或其他个人原因请的假。
B.申请5日以上事假的.法定休假日与休息日包括在事假内，不允许分段请假。
C.申请3日以上事假的.法定休假日与休息日包括在事假内，不允许分段请假。
D.员工如当年度尚有未休假的.应先休完年休假再申请事假。
E.事假为非带薪休假
第10题
口头请假：员工因故不能按时出勤，若时间在半天之内，须向部门经理口头请假，口头请假时间按月累计达到（）小时计半天事假，达到（）小时计一天事假。口头请假达3次计半天事假，以此类似。所有口头请假必须补填《请假单》
A.3.5，7.5
B.3，7
C.4.5，7
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