题目内容
（请给出正确答案）
A.晋升人员要求最近连续3个月每月出勤≥18天，且要求通过晋升培训合格
B.首次达成晋升的高级营销经理，必须在晋升当季度新增实动合格≥1人，才能享受晋升奖励
C.营销经理获取1.5倍晋升奖励，要求个人件数、辖下实动人力及个人和团队FYC均需达成1.5倍
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第1题
A.二季度基本法晋升营销经理职级，要求先晋升为见习营销经理
B.二季度按基本法首次晋升为营销经理层、分区经理层、营销总监层的人员，就可以获得纯银勋章一枚
C.新人在入司六个月内晋升为营销经理，其入司六个月（含）之内的新人责任津贴与当月主管职务津贴不重复享受，择高获取
第5题
A.发放对象：首次晋升组经理、部经理
B.发放时间：晋升组当月和晋升6个月后各发放50%
C.发放时间：晋升部当月和晋升后的三个考核季后各发放25%
D.核发奖励时该组经理须维持组经理及以上职级
E.核发奖励时该部经理须维持部经理及以上职级
第6题
A.晋升也是一种奖励
B.晋升是企业激励员工的重要手段
C.按照晋升的幅度划分，可以分为常规晋升和破格晋升
D.按照晋升的路线划分，可以分为二位晋升制和多路晋升制
第7题
A.2019年一季度考核首次晋升的主管
B.2019年二季度考核首次晋升的主管
C.2019年三季度考核首次晋升的主管
D.2019年四季度考核首次晋升的主管
E.2020年一季度考核首次晋升的主管
第11题
下列关于公务员解除降级处分的说法，错误的是（）。
A.晋升工资档次不受原处分影响
B.晋升级别不受原处分影响
C.视为恢复原级别
D.晋升职务不受原处分影响
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