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[主观题]

应用前需做皮肤过敏试验的局麻药是:A.布比卡因B.普鲁卡因C.利多卡因D.罗哌卡因E.依替卡因

应用前需做皮肤过敏试验的局麻药是:

A.布比卡因

B.普鲁卡因

C.利多卡因

D.罗哌卡因

E.依替卡因

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第1题

而且,内部员工比较了解企业的情况,比外部招聘人员能够更快适应工作环境、提高工作效率,同时
节省了外部招聘成本。但是如果企业缺乏生气,可以考虑从外部招聘人员。()

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第2题

关于外部招聘渠道的说法,错误的是()。

A.员工更快适应新工作

B.有利于了解外部信息

C.人才来源广,能招聘到优秀人才

D.为企业树立良好的外部形象

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第3题

外部招聘的劣势主要有以下几个方面()。

A.新员工对企业缺乏了解,需要较长适应期

B.成本较高,需要对新员工进行一系列培训

C.招聘是不可能完全了解新员工情况,存在招聘风险

D.内部员工得不到晋升,会挫伤工作积极性

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第4题

一般来说,内部招聘的员工对岗位适应的速度比外部招聘的快。()
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第5题

内部招聘的优点包括()。

A.对人员了解全面

B.选择准确性高

C.适应更快

D.来源广

E.鼓舞士气

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第6题

下列关于内部招聘的陈述正确的是()。 A.组织在进行人员招聘录用工作时,组织外部招

下列关于内部招聘的陈述正确的是()。

A.组织在进行人员招聘录用工作时,组织外部招聘应先于内部调整,尤其对于高级职位或重要职位的人员选聘

B.内部招聘的员工对企业更熟悉,对新职务的适应期更短

C.为了避免员工提意见,内部招聘应该秘密进行,而不应该透明化

D.内部招聘能够获取可以提供新思想并具有不同背景的员工

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第7题

()招聘途径可以增加销售人员的归属感与忠诚度、缩短岗位适应时间、易于沟通与团队合作。

A.定向招聘

B.内部员工介绍

C.外部招聘

D.内部招聘

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第8题

()能够给员工提供发展的机会,强化员工为企业工作的动机。 A.内部招募B.社会招募C.校园招聘D.外

()能够给员工提供发展的机会,强化员工为企业工作的动机。

A.内部招募

B.社会招募

C.校园招聘

D.外部招募

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第9题

关于内部招聘的陈述,正确的是()。A.内部招聘的员工对企业更熟悉,对新职务的适应期更短B.为

关于内部招聘的陈述,正确的是()。A.内部招聘的员工对企业更熟悉,对新职务的适应期更短B.为了避免员工提意见,内部招聘应该秘密进行,而不应该透明化C.内部招聘能够获取可以提供新思想并具有不同背景的员工D.对于具体知识、技能性的工作岗位的人员选聘应以内部招聘为主

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