以下岗位属于重点廉洁岗位的是（）

A.人事招聘

B.行政管理

C.采购员

D.技术开发

A.技术开发

B.人事招聘

C.驻外人员

D.培训讲师

A.权证专员

B.客服专员

C.人事经理

D.代招副官

A.人事专员

B.人事经理

C.各部门负责人

D.所在岗位员工

A.口头告知招聘专员

B.OA提交招聘申请表

C.口头告知分管领导

D.邮件告知招聘专员

A．人事专员处领取《员工岗位调整工作交接表》及《工作交接明细表》→员工签批完毕交至人事专员处→人事专员HR系统维护→文件归档备案

B．人事专员处领取及填写《员工岗位调整申请表》→OA提报岗位调整审批流程→审批完毕→人事专员处领取《员工岗位调整交接表》及《工作交接明细表》→员工填写完毕交至人事专员处→人事专员HR系统维护→文件归档备案

C．岗调需求确认→提交OA岗位调整申请流程→人事专员HR系统维护

D．岗调需求确认→人事专员直接更改相关信息

A.薪酬主管

B.绩效专员

C.招聘主管

D.培训师

A.招聘专员- 人事经理-用人部门主管-总经理

B.招聘专员-用人部门主管-人事经理-总经理

C.招聘专员-科长/车间主任-用人部门主管-人事经理-总经理

D.招聘专员-科长/车间主任-用人部门主管-人事经理

A.药店经理

B.采购员

C.质量管理员

D.人事专员

A.质量经理

B.财务经理

C.招聘专员

D.城市经理

A.初级服务员

B.高级服务员以上

C.中级服务员