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[多选题]

门店食品安全考核表中要求:员工个人仪容仪表应符合要求,如违反按人扣0.2分,以下哪些属于此类扣分项目()

A.1、员工不得佩戴手表,管理层、后堂经理佩戴手表不扣分

B.2、任何人进专间必须更换专间白色工服或者白大褂

C.3、后堂人员工服、围裙、工裤卫生应干净,防尘服、冻库棉大衣应干净卫生,不得有异味

D.4、门店食品安全员应当穿质检员工服,质检员工服可以进入专间,电工进入专间进行设备维护保养检查时可以穿电工服

E.5、只有专间操作人员才可以穿专间工服

F.6、如佩戴口罩、网帽需按要求佩戴

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第1题

员工按工作要求穿戴洁净和指定工作服,仪容仪表符合要求;离开加工、展售区域需更衣。相关要求()

A.戴洁净和指定工作服,仪容仪表符合要求;离开加工、展售区域需更衣

B.员工走出操作区域,在展柜前面整理商品,属于展售区域,符合要求

C.非专间可佩带微笑口罩,非操作人员营业时间进入加工区域需符合相关要求,但鲜肉、水产区可只戴帽子

D.工作服脏或破损、头发大量外露、口罩未遮住口鼻,要扣分

E.累计10例,发现一人不符合要求扣30分

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第2题

(新)新开门店食品安全扣分严重,先后已经离职四五个员工了,员工人心涣散,你作为门店经理应该怎么来开展工作()
A.要让员工正确了解食品安全对于门店来说的重要性,对于一个餐饮店是生死攸关的,门店没有了大家工作都没有了

B.要教员工怎么来避免在操作中容易犯食品安全的一些行为习惯

C.要求部门管理层带头做,亲自动手示范

D.每天宣讲其他门店的一些扣分案例,都让员工知道那些是要违反食品安全的,合理制定奖惩,多鼓励员工,提高员工的士气,把工作气氛搞起来,让员工开心上班

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第3题

(新)新开门店食品安全扣分严重,先后已经离职四五个员工了,员工人心涣散,你作为门店长应该怎么来开展工作()
A.要让员工正确了解食品安全对于门店来说的重要性,对于一个餐饮店是生死攸关的,门店没有了大家工作都没有了

B.要教员工怎么来避免在操作中容易犯食品安全的一些行为习惯

C.要求部门管理层带头做,亲自动手示范

D.每天宣讲其他门店的一些扣分案例,都让员工知道那些是要违反食品安全的,合理制定奖惩,多鼓励员工,提高员工的士气,把工作气氛搞起来,让员工开心上班

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第4题

员工在岗期间应严格按《员工礼仪手册》要求执行。保持标准的()其他标准服务礼仪

A.个人仪容仪表

B.跨立

C.坐姿

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第5题

如果质检员查出当店员工违反了食品安全规则是否扣分,扣谁的分()

A.扣分、扣该员工的

B.不扣分

C.扣分、扣质检员的

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第6题

门店员工仪容仪表包括()

A.收银员可不用化妆

B.员工着装

C.言行举止

D.上班规范

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第7题

员工绩效表中,如长头发的员工不戴头花上班,仪容仪表项扣分()

A.2.5

B.3

C.5

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第8题

《公司仪容、仪表、着装规定》:门店员工入职时由公司统一配发当季工服两套,如员工入职满一年,不再承担工服费()
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第9题

前台员工的仪容仪表要求?
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第10题

《售场会所服务岗位作业指导书》:仪容仪表参照()执行

A.员工礼仪手册

B.作业指导书

C.员工自行整理

D.仪容仪表要求

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第11题

女员工仪容仪表应(),男员工仪表应稳重得体。
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