题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
关于劳动合同管理,以下说法正确的是()
A.与员工签订劳动合同签署一份亦可
B.入职当天签订
C.期限为三年
D.续签劳动合同不再规定试用期
E.不确定的薪资可以空着不填
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A.与员工签订劳动合同签署一份亦可
B.入职当天签订
C.期限为三年
D.续签劳动合同不再规定试用期
E.不确定的薪资可以空着不填
第3题
用人单位与新招收应届毕业生、新调入员工首次签订劳动合同时,应协商签订期限为()的劳动合同。
A.三年(不含)以下
B.三年(含)以下
C.三年(不含)以上
D.三年(含)以上
第5题
A.1
B.2
C.3
D.5
第9题
A.与公司同个法人主体已连续签署 2 次(及以上)合同
B.与集团内多个法人公司签署合同,且连续司龄满 10 年(重新入职员工司龄以新入职日开始计算)
C.入职三年以上,并获得人力行政总监特批
D.专业线、平台事业部总部员工劳动合同第一次到期续签,若审批通过且员工无异议,则签署无固定期限劳动合同
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