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[多选题]

为规范用人单位职业病危害告知与警示标识管理工作,预防和控制职业病危害,保障劳动者职业健康,制定了《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》,其依据规章有()

A.《中华人民共和国职业病防治法》

B.《工作场所职业卫生监督管理规定》

C.《工作场所职业病危害警示标识》

D.《高毒物品作业岗位职业病危害告知规范》

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第1题

国家安全监管总局办公厅印发《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》的目的是()。

A.规范用人单位职业病危害告知与警示标识管理工作

B.预防职业病危害

C.控制职业病危害

D.保障劳动者职业健康

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第2题

《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》是为了规范用人单位职业病危害告知与警示标识管理工作,预防和控制职业病危害,保障劳动者职业健康。()

此题为判断题(对,错)。

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第3题

《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》是为了加强和规范用人单位职业病危害因素定期检测工作,及时有效地()职业病危害,保护劳动者职业健康权益而制定的。

A.预防

B.控制

C.消除

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第4题

依据《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》,职业病危害告知是指用人单位通过与劳动者签订劳动合同、公告、培训等方式,使劳动者知晓()等的行为。

A.工作场所产生或存在的职业病危害因素

B.职业病危害因素防护措施

C.职业病危害因素对健康的影响

D.健康检查结果

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第5题

以下关于《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》的制定,说法正确的是()。

A.加强和规范用人单位职业病危害因素定期检测工作

B.及时有效地预防、控制和消除职业病危害

C.保护劳动者职业健康权益

D.全面消除职业病

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第6题

根据《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》,产生职业病危害的用人单位应将工作过程中可能接触的职业病危害因素的()等如实告知劳动者,不得隐瞒或者欺骗。

A.种类

B.危害程度、后果

C.个人使用的职业病防护用品

D.职业健康检查和相关待遇

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第7题

根据《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》,产生职业病危害的用人单位应将工作过程中可能接触的职业病危害因素的()等如实告知劳动者,不得隐瞒或者欺骗

A.职业健康检查和相关待遇

B.种类

C.危害程度、后果

D.个人使用的职业病防护用品

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第8题

《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》是根据以下()等法律、规章和标准制定的。

A.《中华人民共和国职业病防治法》

B.《工作场所职业病危害警示标识》

C.《高毒物品作业岗位职业病危害告知规范》

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第9题

以下关于《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》的制定,说法正确的是()

A.保护劳动者职业健康权益

B.及时有效地预防、控制和消除职业病危害

C.促进职业病防治水平的提升

D.加强和规范用人单位职业病危害因素定期检测工作

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第10题

依据《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》,用人单位要按照规定组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行()的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者本人。

A.上岗前

B.在岗期间

C.离岗时

D.离岗后

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第11题

《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》所指的劳动者包括用人单位的聘用制、劳务派遣的劳动者。()
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