当主管A直辖的行销系列人员B晋升为组经理时,B及与其具有推荐关系的行销系列人员组成新的收展组,A与B形成(),A直接培育B;若B直接培育组经理C,则A与C形成
A.直接培育组关系;间接培育组关系
B.间接培育组关系;直接培育组关系
C.直接培育组利益;间接培育组利益
D.间接培育组利益;直接培育组利益
A.直接培育组关系;间接培育组关系
B.间接培育组关系;直接培育组关系
C.直接培育组利益;间接培育组利益
D.间接培育组利益;直接培育组利益
第1题
A.与 B 形成直接培育组关系,A 直接培育B
B.若 B 直接培育组经理C,则 A 与 C 形成间接培育组关系
C.若 C 直接培育组经理 D,则A 与 D 形成多重培育组关系
D.若 D 直接培育组经理 E,则C 与 D 形成多重培育组关系
第2题
A.间接培育组关系,直接培育组关系
B.间接培育组关系,间接培育组利益
C.直接培育组关系,间接培育组关系
D.直接培育组关系,直接培育组关系抽奖
第3题
A.上级主管辖下;不再回归
B.上级主管辖下;回归
C.辖下;不再回归
D.辖下;回归
第4题
A.主管推荐的新人,归入该主管的直辖组;业务系列人员推荐的新人,暂归入推荐人直接主管的直辖组
B.业务系列人员晋升为组经理时,只有与其有直接推荐关系的业务系列人员回归至其辖下
C.各级主管直接管辖的业务系列人员组成该主管的直辖组
D.若被推荐人先于推荐人晋升为主管,被推荐人及与其具有多重推荐关系的业务系列人员均不再回归给推荐人
第5题
A.当业务系列人员晋升为主管时,与他具有直接推荐关系的人员回归到他的直辖组
B.当业务系列人员晋升为主管时,与他具有直接推荐关系及二次推荐关系的人员回归到他的之下组
C.当业务系列人员晋升为主管时,与他具有多重推荐关系的人员均回归到他的直辖组
D.当业务系列人员晋升为主管时,与他推荐关系在2年以内的人员回归到他的之下组
第6题
A.主管推荐的新人,归入该主管的直辖组;业务系列人员推荐的新人,暂归入推荐人直接主管的直辖组
B.业务系列人员晋升为组经理时,只有与其有直接推荐关系的业务系列人员回归至其辖下
C.各级主管及其直接管辖的业务系列人员组成该主管的直辖组
D.若被推荐人先于推荐人晋升为主管,被推荐人及与其具有多重推荐关系的业务系列人员均不再回归给推荐人
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