更多“已入职的员工，符合下列（）条件，且签定退宿补贴领取承诺书后，…”相关的问题
第1题
我公司员工婚假的享受条件是（）婚嫁休假天数是（）天
A.入职后领取结婚证者，3天
B.入职转正后领取结婚证者，3天
C.入职 领取结婚证者，5天
D.入职转正后领取结婚证者，3天
点击查看答案
第2题
员工乙为全日制普通本科学历毕业，符合学历补贴条件，其现在已入职第一年内，其学历补贴标准为（）
A.1500元/月
B.1000元/月
C.500元/月
D.300元/月
点击查看答案
第3题
伙食补贴：凡正式入职的员工，补贴标准为300元/月·人（）
点击查看答案
第4题
员工入职后领取结婚证且入职满几年可以休婚假（）
点击查看答案
第5题
员工自入职满一年后的次月起，根据其工龄按月享受工龄补贴。工龄补贴的标准为每月工龄补贴增加（）元
点击查看答案
第6题
员工自入职满一年后的次月起，根据其工龄按月享受工龄补贴。工龄补贴的标准为每月工龄补贴增加（）元
点击查看答案
第7题
员工自入职满一年后的次月起，根据其工龄按月享受工龄补贴。工龄补贴的标准为每月工龄补贴增加（）元
点击查看答案
第8题
入职未满年的离职员工或在本岗位工作未满一年转岗的员工，应将领取的工作服退还至综合部（）
点击查看答案
第9题
人员已入职坚稳，且个人持有二级建造师，但证书未注册入坚稳的可以享有证书补贴（）
点击查看答案
第10题
下列哪个符合组长晋升条件（）
A.大专入职1年
B.中专入职1年
C.大专入职2年
D.高中入职2年
点击查看答案
第11题
新员工入职，如何领取电脑（）
A.找前台领取
B.找部门领导领取
C.在钉钉走员工电脑申请审批
D.找人力资源中心领取
点击查看答案
题目内容
（请给出正确答案）
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
