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[单选题]

凤凰社各级会员在自然季度中每月均达成标准保费多少元(含)以上,即晋升至更高级别会员()

A.5000P

B.6000P

C.10000P

D.18000P

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第1题

在职业务人员首次在自然季度中持续每月达成标准保费()元(含)以上,即授予凤凰社“三星会员”荣誉称号。新人入司当季度如未达到正常入围标准,但季度承保标准保费达到()元且至少()件主险单以上,可授予“三星会员”荣誉称号

A.6000,24000,3

B.80000,24000,3

C.10000,30000,3

D.10000,36000,3

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第2题

凤凰社维持的要求是()

A.季度中每月均达成标准保费6000元(含)以上

B.季度中每月均达成标准保费8000元(含)以上

C.季度标保累计达成24000元以上(含)

D.季度标保累计达成30000元以上(含)

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第3题

在职业务人员首次在自然季度中持续每月达成标准保费()元(含)以上,即可授予“三星会员”荣誉称号

A.5000

B.10000

C.24000

D.30000

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第4题

凤凰社会员达成晋升的标准是()

A.每月标准保费10000元

B.每月三件主险单

C.季度30000元

D.每月6000元

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第5题

凤凰社会员如在自然季度内未能达成正常维持或特殊维持标准,则()

A.逐级降级

B.直接取消会员资格

C.取消评奖资格

D.以上都不对

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第6题

营销员A为凤凰社六星会员,2018年二季度考核中晋升七星会员,请问A在三季度每月享受多少元绩优月度津贴若在三季度考核中A 降级为六星,四季度每月享受多少元绩优月度津贴()

A.1200;800

B.1200;0

C.800;800

D.800

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第7题

凤凰社会员正常维持标准为()

A.每月10000元

B.每月三件主险单

C.季度30000元

D.每月6000元

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第8题

自然年度内,营销员达成MDRT 会员标准,自次月1日起,当年度个人10年期(含)以上保费首期新单加佣多少比例()

A.2%

B.3%

C.5%

D.8%

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第9题

营销员A在二季度考核后晋升凤凰社六星会员,个人13J≥90%,25≥92%,在三季度每月有效出勤天数分别为10、15、22天,并达成所在机构基本活动量管理要求,请问A在三季度获取绩优月度津贴()元。

A.0

B.800

C.1600

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第10题

营销员A在二季度考核后晋升凤凰社六星会员,个人13J≥90%,25≥92%,在三季度每月有效出勤天数分别为10、15、22天,并达成所在机构基本活动量管理要求,请问A在三季度获取绩优月度津贴()元。

A.0

B.800

C.1600

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第11题

营销员A在二季度考核后晋升凤凰社六星会员,个人13J≥90%,25≥92%,在三季度每月有效出勤天数分别为10、15、22天,并达成所在机构基本活动量管理要求,请问A在三季度获取绩优月度津贴()元。

A.0

B.800

C.1600

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