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[单选题]

营销员A在二季度考核后晋升凤凰社六星会员,个人13J≥90%,25≥92%,在三季度每月有效出勤天数分别为10、15、22天,并达成所在机构基本活动量管理要求,请问A在三季度获取绩优月度津贴()元。

A.0

B.800

C.1600

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第1题

营销员A在二季度考核后晋升凤凰社六星会员,个人13J≥90%,25≥92%,在三季度每月有效出勤天数分别为10、15、22天,并达成所在机构基本活动量管理要求,请问A在三季度获取绩优月度津贴()元。

A.0

B.800

C.1600

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第2题

营销员A在二季度考核后晋升凤凰社六星会员,个人13J≥90%,25≥92%,在三季度每月有效出勤天数分别为10、15、22天,并达成所在机构基本活动量管理要求,请问A在三季度获取绩优月度津贴()元。

A.0

B.800

C.1600

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第3题

以下哪些属于PICC星享会()

A.五星级营销员

B.个人星享会员

C.PICC级主管星享会员

D.普通级别营销员

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第4题

2018年二季度后司龄两年以上业务员的考核标准()

A.季度累计4件

B.季度累计3件

C.季度累计FYC1500元

D.季度累计FYC3000元

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第5题

科龙公司员工季度绩效三维考核的目的是()。A.个人多得奖金B.个人职务晋升C.企业降低成本D.个人与

科龙公司员工季度绩效三维考核的目的是()。

A.个人多得奖金

B.个人职务晋升

C.企业降低成本

D.个人与企业发展统一

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第6题

在季度考核周期内,出勤时间不足1/3的,参与当季考核()
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第7题

当月出勤天数<缺勤天数不享受绩效()

A.享受

B.不享受

C.按50%考核得分

D.按100%考核得分

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