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[单选题]

学院薪酬由哪几部分组成()

A.基本薪酬、绩效薪酬(月度绩效薪酬、年度绩效薪酬)、特殊贡献薪酬以及其他单项物质奖励构成

B.基本工资、奖金、津贴、福利、保险五大部分组成

C.固定工资、绩效工资、奖金、津贴补贴等

D.基本薪酬、出勤工资、绩效工资、特殊贡献薪酬等

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第1题

项目部负责人在工程项目责任期薪酬由()、()和()三部分组成

A.项目基本薪酬

B.项目绩效薪酬

C.项目绩效奖励

D.项目福利薪酬

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第2题

薪酬总额由几下几部分构成()

A.基本薪酬

B.岗位薪酬

C.职务薪酬

D.绩效薪酬

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第3题

员工工资是由哪几部分组成()

A.绩效工资

B.月度固定薪酬

C.月度绩效奖金

D.年度绩效奖金

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第4题

()是指薪酬的构成,即一个人的工作报酬由哪几部分构成

A.薪酬管理

B.绩效管理

C.绩效评价

D.薪酬体系

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第5题

薪点表法下的宽带薪酬体系一般是由四个部分组成的,这四个部分是()。

A.基本薪酬,绩效薪酬,津贴,福利保险

B.固定薪酬,可变薪酬,保险,带薪年假

C.岗位薪酬,能力薪酬,股权,福利保险

D.固定薪酬,浮动薪酬,津贴,福利保险

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第6题

小微贷客户经理薪酬由以下部分组成()

A.岗位工资(底薪)

B.绩效薪酬

C.等级薪酬

D.福利待遇

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第7题

管理人员的薪酬体系一般有三部分组成,下列描述正确的是()

A.基本薪酬;奖金;福利和服务

B.基本薪酬;绩效薪酬;奖金和福利

C.基本薪酬;股权激励;奖金和福利

D.基本薪酬;股权激励;福利和服务

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第8题

员工的总薪酬由基本薪酬、目标绩效、结构化奖金组成()
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第9题

薪酬结构调整以后,员工薪酬组成包括()

A.基本薪酬

B.岗位薪酬

C.岗位绩效薪酬

D.特殊薪酬

E.技能薪酬

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第10题

根据《紫金农商银行绩效薪酬延期支付管理办法》,出现风险暴露情形,本行将对相关责任人员进行绩效薪酬延期追索、扣回。扣款顺序为先扣除(),不足部分扣除()和

A.延期支付、绩效薪酬、基本薪酬

B.固定薪酬、绩效薪酬、延期支付

C.绩效薪酬、延期支付、固定薪酬

D.基本薪酬、延期支付、绩效薪酬

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