单位社会保险缴交记录为计算新员工年假的有效文件依据，需要在（）提交至各级行政人力资源部，若无法提供或没有按时提供，则以加入公司的日期开始计算工龄。（物业公司薪酬福利管理作业指导书A0版）

关于请假审批单，以下说法正确的是？

A.若请假时长超过年假余额，则无法提交年假审批

B.按照发起人所在部门，角色等，可以设置不同的审批流程。如：市场部员工请假需市场部主管审批;市场部主管请假需要企业老板审批

A.通过单位网上服务系统——选择单位信息查询——选择打印社会保险缴交证明

B.通过单位网上服务系统——选择信息查询——选择单位信息查询——选择打印社会保险缴交证明

C.通过单位网上服务系统——选择单位信息查询——选择信息查询——选择打印社会保险缴交证明

D.通过单位网上服务系统——选择打印社会保险缴交证明

A.要求职工提供身份证原件办理社保业务

B.职工可以选择按最低标准缴交社保费

C.单位可以选择按最低标准缴交社保费

D.无法达到评残等级的轻微工伤事故由用人单位自行解决

A.对资料的正确性负责

B.遵循合理设计周期的规律

C.提供设计文件中需选用的标准图

D.按时提供设计依据文件和基础资料

E.必须一次性向设计人提交设计的依据文件和相关资料

A.人事档案

B.个人档案

C.医保

D.社保

使用离线客户端出证需要在()小时内将出具的检疫证明数据上传至信息追溯平台，若未按时上传，离线客户端会自动锁定，不能出证。

A.12

B.24

C.36

D.48

之日起10日内，提交答辩书，并提交作出该具体行政行为的证据、所依据的法律规范及其他有关材料。被申请人不提供或者无正当理由逾期提供的，视为该具体行政行为没有证据、依据。

A、正确

B、错误

A.1

B.2

C.3

D.4

A.社会保险登记

B.个人权益记录

C.社会保险待遇支付

D.按时足额缴纳社会保险费

A.《外出登记表》、旷工

B.《出差申请表》、请假

C.《出差申请表》、旷工

D.《加班申请表》、请假

A.《外出登记表》、旷工

B.《出差申请表》、请假

C.《出差申请表》、旷工

D.《加班申请表》、请假