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[判断题]

在考核期内，高组A个人累计FYC3000元，直增在职有效人力2人，直辖组累计FYC11000元，直接育成1个组，直辖组13个月继续率为86%，请问A当期是否达标了维持考核（）

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更多“在考核期内，高组A个人累计FYC3000元，直增在职有效人力…”相关的问题

第1题

在考核期内，高组A个人累计FYC3000元，直增在职有效人力3人，直辖组累计FYC11000元，直接育成1个组，个人13个月继续率为86%，请问A当期是否达标了维持考核（）

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第2题

在考核期内，组A个人累计FYC3000元，直增在职有效人力2人，直辖组13个月继续率为80%，请问A当期是否达标了维持考核（）

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第3题

在考核期内，组经理A个人累计FYC3000元，直增在职有效人力3人，个人13个月继续率为76%，请问A当期是否达标了维持考核（）

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第4题

业务主管在维持考核期内，达到下列哪一个条件即可通过维持考核，否则次月就降为助理业务主任（）

A.个人累计FYC2400元

B.个人累计FYC1200元

C.直辖组累计FYC6000元

D.直辖组人力4人

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第5题

初级组经理的维持标准为（）

A.个人累计FYC2700元

B.直接增员1人

C.直辖组考核期内有效人力8人

D.直辖组累计FYC7500元

E.直辖组考核期内有效人力10人

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第6题

业务经理一级于最近一季考核期，个人季度累计FYC3000元就可以维持（）

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第7题

考核期内，客户经理个人累计FYC15000元，是否符合晋升组经理考核条件之一（）

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第8题

业务经理一级应于最近一季考核期内，个人季度累计FYC__元，直辖组季度累计FYC__元，才能维持（）

A.3000，10000

B.3000，15000

C.3600，10000

D.3600，15000

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第9题

业务主管在最近一个考核期内未达到个人累计FYC2400元，直辖组人力为5人，直辖组累计FYC7500元之一的条件下，自次月起降为助理业务主任（）

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