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[判断题]
如果你的部门/车间有空缺岗位正在招聘，企管/人力部应当在部门用人需求表审批完毕后30日内招聘到位（）
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第2题
如果你的部门/车间有空缺岗位正在招聘，人力资源部应当在多长时间内填补（）
A.部门填写用人需求表后立即
B.离职人员离职后三个月内
C.部门用人需求表审批完毕后60日内
D.离职人员领取离职表时
第4题
下列关于空缺岗位招聘信息发布渠道说法正确的是（）
A.各车间/部门对员工进行告知，并在公共区域发布，公共区域包括但不限于部门公共盘、车间信息板、OA、微信群等
B.车间/部门人力体系联络员知道招聘信息即可，其它人员不需要知道招聘信息
C.各车间/部门OA接收到空缺岗位招聘信息后，无需进行公示
第6题
下列关于空缺岗位招聘信息发布渠道说法正确的是（）
A.车间/部门人力体系联络员知道招聘信息即可，其它人员不需要知道招聘信息
B.各车间/部门OA接收到空缺岗位招聘信息后，无需进行公示
C.各车间/部门对员工进行告知，并在公共区域发布，公共区域包括但不限于部门公共盘、车间信息板、OA、微信群等
第7题
下列关于空缺岗位招聘信息发布渠道说法正确的是（）
A.车间/部门人力体系联络员知道招聘信息即可，其它人员不需要知道招聘信息
B.各车间/部门对员工进行告知，并在公共区域发布，公共区域包括但不限于部门公共盘、车间信息板、OA、微信群等
C.各车间/部门OA接收到空缺岗位招聘信息后，无需进行公示
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