题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

人力资源管理的前提与主要职能是()

A.人力资源规划

B.员工的招聘与配置

C.绩效考核与激励

D.员工的教育与培训

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“人力资源管理的前提与主要职能是()”相关的问题

第1题

既是人力资源管理的主要职能又是人力资源管理的前提是()

A.组织设计与职位分析

B.人力资源规划

C.员工招聘与配置

D.绩效考核

点击查看答案

第2题

人力资源管理的前提与主要职能是()。

A.人力资源规划

B.员工的招聘与配置

C.员工的教育与培训

D.职业管理

点击查看答案

第3题

职能人力资源管理与战略人力资源管理的管理方式是一致的。()

职能人力资源管理与战略人力资源管理的管理方式是一致的。()

点击查看答案

第4题

人力资源管理的主要职能包括()。A获取B整合C保持与激励D调整与控制E开发

人力资源管理的主要职能包括()。

A获取

B整合

C保持与激励

D调整与控制

E开发

点击查看答案

第5题

简述人力资源管理的主要职能以及人力资源开发与人力资源管理各职能的关系。

点击查看答案

第6题

人力资源管理的主要职能包括()。

A.整合

B.开发

C.调整与控制

D.获取

点击查看答案

第7题

人力资源管理是人力资源开发基础和前提。()

人力资源管理是人力资源开发基础和前提。()

点击查看答案

第8题

在评估组织的人力资源管理职能有效性方面,主要可以运用人力资源管理审计法和人力资源管理项目效果分析法。
点击查看答案

第9题

人力资源管理的主要职能包括:

A.获取职能

B.维持职能

C.利用职能

D.开发职能

点击查看答案

第10题

在人力资源管理的诸多职能中,()是整个人力资源管理活动的前提基础。

A.规划

B.考评

C.调整

D.保持

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信