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[多选题]

顾某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同，工作期间，顾某因病住院治疗。顾某出院后，公司认为顾某不宜从事食品工作，向顾某额外支付一个月工资后，与其解除劳动合同。两个月后，顾某听说还应得到经济补偿，遂向公司提出补偿要求，被公司拒绝，顾某申请劳动仲裁。下列关于劳动争议的说法，正确的有（）

A.劳动合同解除后，顾某提出经济补偿的要求没有法律依据

B.劳动合同解除后，食品公司依法应向顾某支付经济补偿金

C.劳动争议仲裁裁决做出后，若食品公司不服，可向劳动仲裁委员会申请再审

D.劳动争议仲裁裁决做出后，若食品公司不服，可以自收到仲裁裁决书之日起30日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决

E.劳动争议仲裁裁决做出后，若顾某不服，可向人民法院提起诉讼

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第1题

顾某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同，工作期间，顾某因病住院治疗。顾某出院后，公司认为顾某不宜从事食品工作，向顾某额外支付一个月工资后，与其解除劳动合同。两个月后，顾某听说还应得到经济补偿，遂向公司提出补偿要求，被公司拒绝，顾某申请劳动仲裁。下列关于劳动争议的说法，正确的有（）。

A．劳动合同解除后，顾某提出经济补偿的要求没有法律依据

B．劳动合同解除后，食品公司依法应向顾某支付经济补偿金

C．劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向劳动仲裁委员会申请再审

D．劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向人民法院提起诉讼

E．劳动争议仲裁裁决作出后，若顾某不服，可向人民法院提起诉讼

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第2题

顾某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同，工作期间，顾某因病住院治疗。顾某出院后，公司认为顾某不宜从事食品工作，向顾某额外支付一个月的工资后，与其解除劳动合同。两个月后，顾某听说还应得到经济补偿，遂向公司提出补偿要求，被公司拒绝，顾某申请劳动仲裁。下列关于劳动争议的说法中，正确的有（）

A．劳动合同解除后，顾某提出经济补偿的要求没有法律依据

B．劳动合同解除后，食品公司依法应向顾某支付经济补偿金

C．劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向劳动仲裁委员会申请再审

D．劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向人民法院提起诉讼

E．劳动争议仲裁裁决作出后，若顾某不服，可向人民法院提起诉讼

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第3题

顾某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同，工作期间，顾某因病住院治疗。顾某出院后，公司认为顾某不宜从事食品工作，向顾某额外支付1个月工资后，与其解除劳动合同。2个月后，顾某听说还应得到经济补偿，遂向公司提出补偿要求，被公司拒绝，顾某申请劳动仲裁。下列关于劳动争议的说法，正确的有（）。（2010年）

A．劳动合同解除后，顾某提出经济补偿的要求没有法律依据

B．劳动合同解除后，食品公司依法应向顾某支付经济补偿金

C．劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向劳动仲裁委员会申请再审

D．劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向人民法院提起诉讼

E．劳动争议仲裁裁决作出后，若顾某不服，可向人民法院提起诉讼

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第4题

顾某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同，工作期间，顾某因病住院治疗。顾某出院后，公司认为顾某不宜从事食品工作，向顾某额外支付一个月工资后，与其解除劳动合同。两个月后，顾某听说还应得到经济补偿，遂向公司提出补偿要求，被公司拒绝，顾某申请劳动仲裁。下列关于劳动争议的说法，正确的有（）。

A．劳动合同解除后，顾某提出经济补偿的要求没有法律依据

B．劳动合同解除后，食品公司依法应向顾某支付经济补偿金

C．劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向劳动仲裁委员会申请再审

D．劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向人民法院提起诉讼

E．劳动争议仲裁裁决作出后，若顾某不服，可向人民法院提起诉讼

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第5题

顾某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同，工作期间，顾某因病住院治疗。顾某出院后，公司认为顾某不宜从事食品工作，向顾某额外支付一个月工资后，与其解除劳动合同。两个月后，顾某听说还应得到经济补偿，遂向公司提出补偿要求，被公司拒绝，顾某申请劳动仲裁。下列关于劳动争议的说法，正确的有（）。

A．劳动合同解除后，顾某提出经济补偿的要求没有法律依据

B．劳动合同解除后，食品公司依法应向顾某支付经济补偿金

C．劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向劳动仲裁委员会申请再审

D．劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向人民法院提起诉讼

E．劳动争议仲裁裁决作出后，若顾某不服，可向人民法院提起诉讼

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第6题

胡某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同，工作期间，胡某因病住院治疗。胡某出院后，公司认为胡某

不宜从事食品工作，向胡某额外支付一个月工资后，与其解除劳动合同。经打听，胡某听说还应得到经济补偿，遂向公司提出补偿要求，被公司拒绝，胡某申请劳动仲裁。下列关于劳动争议的说法，不正确的是（）。

A. 劳动合同解除后，胡某提出经济补偿的要求没有法律依据

B. 劳动合同解除后，食品公司依法应向胡某支付经济补偿金

C. 劳动争议仲裁裁决作出后，若胡某不服，可向人民法院提起诉讼

D. 劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向人民法院提起诉讼

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第7题

胡某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同，工作期间，胡某因病住院治疗。胡某出院后，公司认为胡某

不宜从事食品工作，向胡某额外支付一个月工资后，与其解除劳动合同。经打听，胡某听说还应得到经济补偿，遂向公司提出补偿要求，被公司拒绝，胡某申请劳动仲裁。下列关于劳动争议的说法，不正确的是（）。

A.劳动合同解除后，胡某提出经济补偿的要求没有法律依据

B.劳动合同解除后，食品公司依法应向胡某支付经济补偿金

C.劳动争议仲裁裁决作出后，若胡某不服，可向人民法院提起诉讼

D.劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向人民法院提起诉讼

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第8题

胡某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同，工作期间，胡某因病住院治疗。胡某出院后，公司认为胡某

不宜从事食品工作，向胡某额外支付一个月工资后，与其解除劳动合同。经打听，胡某听说还应得到经济补偿，遂向公司提出补偿要求，被公司拒绝，胡某申请劳动仲裁。下列关于劳动争议的说法，不正确的是（）。

A.劳动合同解除后，胡某提出经济补偿的要求没有法律依据

B.劳动合同解除后，食品公司依法应向胡某支付经济补偿金

C.劳动争议仲裁裁决作出后，若胡某不服，可向人民法院提起诉讼

D.劳动争议仲裁裁决作出后，若食品公司不服，可向人民法院提起诉讼

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第9题

顾某被人民法院宣告死亡后，有权继承其遗产的人不包括（）。A.顾某的父亲B.顾某的妹妹C.顾某的侄子

顾某被人民法院宣告死亡后，有权继承其遗产的人不包括（）。

A.顾某的父亲

B.顾某的妹妹

C.顾某的侄子

D.顾某的养女

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第10题

在顾某被人民法院宣告死亡后，有权继承其遗产的人包括()。

A．顾某的外祖母

B．顾某的妹妹

C．顾某的侄子

D．顾某的养女

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