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[主观题]

胡某与某食品公司签订了为期两年的劳动合同,工作期间,胡某因病住院治疗。胡某出院后,公司认为胡某

不宜从事食品工作,向胡某额外支付一个月工资后,与其解除劳动合同。经打听,胡某听说还应得到经济补偿,遂向公司提出补偿要求,被公司拒绝,胡某申请劳动仲裁。下列关于劳动争议的说法,不正确的是()。

A. 劳动合同解除后,胡某提出经济补偿的要求没有法律依据

B. 劳动合同解除后,食品公司依法应向胡某支付经济补偿金

C. 劳动争议仲裁裁决作出后,若胡某不服,可向人民法院提起诉讼

D. 劳动争议仲裁裁决作出后,若食品公司不服,可向人民法院提起诉讼

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第1题

女,50岁。因牙周病拔除3个月余,无可利用倒凹,Ⅰ~Ⅱ度松动,余牙正常。可摘局部义齿修复时,右侧固位体应采用()。

A.倒钩卡环

B. 对半卡环

C. 延伸卡环

D. RPI卡环

E. RPA卡环

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第2题

女,50岁,因牙周病拔除已有3月余,Ⅰ~Ⅱ度松动,无可利用倒凹,余牙正常。可摘局部义齿修复时,右侧固位体应采用()。

A.联合卡环

B. 对半卡环

C. 延伸卡环

D. RPI卡环

E. RPA卡环

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第3题

患者,女,56岁。因牙周病拔除48、47、46、36、37、38已有3个月余,余留牙健康,牙槽嵴欠丰满。可摘局部义齿修复时,两侧基牙固位体应采用

A、联合卡环

B、RPI卡环

C、延伸卡环

D、对半卡环

E、三臂卡环

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第4题

患者,女,56岁。因牙周病拔除48、47、46、36、37、38已有3个月余,余留牙健康,牙槽嵴欠丰满。可摘局部义齿
修复时,两侧基牙固位体应采用

A.联合卡环

B.RP1卡环

C.延伸卡环

D.对半卡环

E.三臂卡环

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第5题

患者,男,60岁,4个月前因牙周病拔除,余留牙无异常。可摘局部义齿修复时,双侧基牙固位体应选用A、对

患者,男,60岁,4个月前因牙周病拔除,余留牙无异常。可摘局部义齿修复时,双侧基牙固位体应选用

A、对半卡环

B、联合卡环

C、延伸卡环

D、RPI卡环

E、三臂卡环

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第6题

女,右下5678缺失,余留牙正常,设计可摘局部义齿修复时,在对侧设置间接固位体数目一般不少于A.1个B

女,右下5678缺失,余留牙正常,设计可摘局部义齿修复时,在对侧设置间接固位体数目一般不少于

A.1个

B.2个

C.3个

D.4个

E.5个

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第7题

女,右下5678缺失,余留牙正常,设计可摘局部义齿修复时,在对侧设置间接固位体数目一般不少于A.1个B

女,右下5678缺失,余留牙正常,设计可摘局部义齿修复时,在对侧设置间接固位体数目一般不少于

A.1个

B.2个

C.3个

D.4个

E.5个

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第8题

患者,男,[图]缺失,余留牙正常,进行可摘局部义齿修复,...

患者,男,缺失,余留牙正常,进行可摘局部义齿修复,基牙设计弯制卡环

A.

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