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[单选题]

在人力资源管理实践的选择中不包括()的选择

A.职位分析与职位设计

B.招募与甄选

C.组织结构

D.培训与开发

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第1题

项目人力资源管理的全过程不包括()。

A.项目人力资源管理计划

B. 项目人力资源管理控制

C. 人力资源的选择

D. 项目人力资源管理考核

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第2题

项目人力资源管理的拿过程不包括()。A.项目人力资源管理计划B.项目人力资源管理控制C.人力资源的

项目人力资源管理的拿过程不包括()。

A.项目人力资源管理计划

B.项目人力资源管理控制

C.人力资源的选择

D.项目人力资源管理考查

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第3题

战略选择是人力资源管理战略的首要步骤。()

战略选择是人力资源管理战略的首要步骤。()

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第4题

人力资源管理工作者在人力资源管理中扮演的角色包括()

A.建立人力资源管理的工作流程

B.开发人力资源管理的工作方法

C.监督评价人力资源管理实践

D.给与员工工作指导

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第5题

项目人力资源管理控制不包括()。A.人力资源的选择B.订立劳务分包合同C.教育培训和考核D.人力资

项目人力资源管理控制不包括()。

A.人力资源的选择

B.订立劳务分包合同

C.教育培训和考核

D.人力资源培训计划

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第6题

护理人力资源管理的内容不包括()A.人员规划B.人员选择C.人员开发D.培训教育E.组织建设

护理人力资源管理的内容不包括()

A.人员规划

B.人员选择

C.人员开发

D.培训教育

E.组织建设

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第7题

护理人力资源管理的内容不包括()A.人员规划B.人员选择C.人员开发D.培训教育E.组织建设

护理人力资源管理的内容不包括()

A.人员规划

B.人员选择

C.人员开发

D.培训教育

E.组织建设

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第8题

人力资源管理的功能是选择人,培育人,使用人。()

人力资源管理的功能是选择人,培育人,使用人。()

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第9题

以下()属于企业文化与人力资源管理关系的正确理解。

A、人力资源管理也是以人为中心的管理实践学科

B、企业文化理念决定人力资源管理的理念和模式选择。

C、人力资源管理促进新企业文化的形成

D、企业文化与人力资源管理的理论基础是完全相同的。

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