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[单选题]

绩优津贴A2的入围标准是()

A.季度达成2.5万/6件

B.季度达成2万/6件

C.季度达成2.5万/4件

D.季度达成2万/4件

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第1题

绩优津贴A2入围标准为当季度累计业绩大约(),累计件数大于()

A.2.5万 4件

B.2.5万 6件

C.3.4万 6件

D.3.4万 9件

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第2题

上个自然季度达到绩优津贴入围标准,当季度达到()职级以上,每月新契约业绩大于4000元可以获取绩优津贴

A.正式收展员

B.收展员五级

C.收展员三级

D.展业区主任

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第3题

绩优津贴A2级的业绩标准为()

A.2万

B.2.5万

C.3万

D.3.4万

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第4题

上季度达到A2标准,当季度绩优津贴提奖系数最高为()

A.5.3%

B.7.0%

C.7.7%

D.8.0%

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第5题

主管高产奖是按照主管当月基础业绩达到的档次获奖,最低获奖标准是()

A.主管当月基础业绩1倍绩优

B.主管当月基础业绩2倍绩优

C.主管当月基础业绩3倍绩优

D.主管当月基础业绩4倍绩优

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第6题

绩优津贴A1入围标准为当季度累计业绩大约(),累计件数大于()

A.2.5万 4件或3.4万 6件

B.3.4万 6件或5.4万 9件

C.3.4万 9件或3.4万 6件

D.5.4万 6件或3.4万 9件

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第7题

所有主管都能享受的管理类津贴有()

A.绩优组经理奖

B.直辖组津贴

C.辅导津贴

D.部经理直辖津贴

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第8题

所有主管都能享受的管理类津贴有()

A.绩优组经理奖

B.直辖组津贴

C.辅导津贴

D.部经理直辖津贴

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第9题

绩优津贴最高提奖系数()

A.5.3%

B.7%

C.7.7%

D.8.3%

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第10题

下列哪些不是所有主管都能享受的管理类津贴()

A.绩优组经理奖

B.直辖组津贴

C.辅导津贴

D.部经理直辖津贴

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