题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
员工调动类别不包括（）
A.调岗
B.借调
C.降职
D.辞职
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刚性权力中不包括：()
A赏罚权利
B调动权利
C专业能力
D辞退员工
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第2题
关于晋升与调动的陈述，正确的是（)。A．调动是指员工的职位轮换，不包括工作地点的改变B．“彼德原理”
关于晋升与调动的陈述，正确的是()。
A．调动是指员工的职位轮换，不包括工作地点的改变
B．“彼德原理”是指员工只有得到提升才会有工作积极性
C．职位轮换是解决晋升需求不能满足的一种弥补措施
D．调动应该由组织首先提出，不应该由员工首先提出
第3题
关于晋升与调动的陈述，正确的是（)。A.调动是指员工的职位轮换，不包括工作地点的改变B."彼德原理"
关于晋升与调动的陈述，正确的是()。
A.调动是指员工的职位轮换，不包括工作地点的改变
B."彼德原理"是指员工只有得到提升才会有工作积极性
C.职位轮换是解决晋升需求不能满足的一种弥补措施
D.调动应该由组织首先提出，不应该由员工首先提出
第4题
关于晋升与调动的陈述，正确的是（）。 A.调动是指员工的职位轮换，不包括工作地点的改变 B."彼德
关于晋升与调动的陈述，正确的是（）。
A.调动是指员工的职位轮换，不包括工作地点的改变
B."彼德原理"是指员工只有得到提升才会有工作积极性
C.职位轮换是解决晋升需求不能满足的一种弥补措施
D.调动应该由组织首先提出，不应该由员工首先提出
第6题
关于晋升与调动的陈述，正确的是（）。
A．调动是指员工的职位轮换，不包括工作地点的改变
B．“彼德原理”是指员工只有得到提升才会有工作积极性
C．职位轮换是解决晋升需求不能满足的一种弥补措施
D．调动应该由组织首先提出，不应该由员工首先提出
第7题
关于晋升与调动的陈述，正确的是()。
A．调动是指员工的职位轮换，不包括工作地点的改变
B．“彼德原理”是指员工只有得到提升才会有工作积极性
C．职位轮换是解决晋升需求不能满足的一种弥补措施
D．调动应该由组织首先提出，不应该由员工首先提出
第8题
员工调动的目的是（）。
A．员工调动可以满足企业调整组织结构的需要
B．员工调动可以使晋升渠道保持畅通
C．员工调动可以满足员工的需要
D．员工调动是处理劳动关系冲突的有效方法
E．员工调动是获得不同经验的重要途径
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