团队建设类的培训方法包括（）

A、角色扮演法

B、拓展训练法

C、团队培训法

D、行动学习法

A、A.拓展训练法

B、B.团队培训法

C、C.行动学习法

D、D.行为学习法

A．统一的薪酬管理

B．团队建设活动

C．人力资源培训

D．人力资源开发

E．奖励和表彰制度

B、奖励与表彰等激励制度

C、充分应用领导、沟通、谈判等

D、人员搭配和培训

E、以上都不对

A.黑带培训

B.绿带培训

C.黑带大师培训

D.团队培训

E.倡导者培训

B．指导

C．支持

D．激励

A. 使团队有时间进行战略性的思考

B. 提高决策的准确性

C. 满足个人心理需求

D. 提高团队人员的能力水平

E. 提高决策速度

A.提高工作绩效

B.使管理层有时间进行战略的思考

C.提高决策速度

D.提高决策的准确性

E.保证培训任务的完成和满足个人心理需要

A.增强企业生产经营管理水平

B.使管理层有时间进行战略思考

C.增强资源整合意识

D.增加决策的准确性

E.提高工作绩效