题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
代维月度考核分为哪两个部分（）
A.区域得分
B.单站得分
C.基础管理
D.现场检查
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A. 岗前考核
B. 上岗考核
C. 考勤考核
D. 实习评价
更多“代维月度考核分为哪两个部分（）”相关的问题
第3题
下面符合月度代维绩效红黄牌警示机制的有（）。
A. 代维公司连续两个月度在基站代维考核结果低于80分，或单月度低于75分时，应给予代维公司黄牌警示
B. 代维公司连续三个月度在某一地区基站代维考核结果低于75分，或单月度考核得分低于60分，或在同一代维年度内基站代维考核结果有6个月低于80分，应给予代维公司红牌警示
C. 黄牌警示后，由市分公司组织代维公司对考核结果进行综合分析
D. 红牌警示后，由省公司牵头组织相关市分公司和代维公司进行综合分析
第5题
关于月度代维绩效红黄牌警示机制，下面哪个说法不正确（）。
A. 代维公司连续两个月度在基站代维考核结果低于80分，或单月度低于75分时，应给予代维公司黄牌警示
B. 代维公司连续三个月度在某一地区基站代维考核结果低于70分，或单月度考核得分低于60分，或在同一代维年度内基站代维考核结果有6个月低于80分，应给予代维公司红牌警示
C. 黄牌警示后，由市分公司组织代维公司对考核结果进行综合分析
D. 红牌警示后，由省公司牵头组织相关市分公司和代维公司进行综合分析
第9题
特种作业人员安全技术考核分为（）两部分内容。
A. 安全技术知识笔试考核和口试考核
B. 实际操作面试考核和法规知识考核
C. 安全理论笔试考核和作业面试考核
D. 安全技术理论考核和实际操作考核
热门考试
全部 >
相关试卷
全部 >
