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[主观题]
代维工作的考核分（）与（）两个层面。
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第5题
关于代维业绩考核与代维费用支付，哪一项描述是错误的？（）
A. 业绩考核结果≥90分，各专业年度应支付尾款＝本专业代维费用尾款总额×100%
B. 代维月度考核连续2个月＜80分，扣罚年度应支付尾款
C. 业绩考核结果＜60分，扣罚各专业全部年度应支付尾款
D. 60≤业绩考核结果＜90分，各专业年度应支付尾款＝本专业代维费用尾款总额×（60%＋（业绩考核结果－60）/30×40%）
第6题
关于集客代维红黄牌机制，以下说法正确的是（）。
A. 代维公司连续两个月度在集团客户专线代维考核结果低于80分，应给予代维公司黄牌警示
B. 代维公司单月度低于70分时，应给予代维公司黄牌警示
C. 代维公司连续三个月度在某一地区集团客户专线代维考核结果低于70分，应给予代维公司红牌警示
D. 代维公司单月度考核得分低于60分，或在同一代维年度内集团客户专线代维考核结果有6个月低于80分，应给予代维公司红牌警示
第10题
代维人员因违反有关操作维护规范造成重大安全事故（人员伤亡、设备损坏、重大网络故障），或代维公司（）考核得分不满60分，移动公司有权立即终止代维工作并解除代维协议。
A. 连续两个月
B. 连续三个月
C. 连续四个月
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