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[判断题]

使用活页式账页,应当按账户顺序编号,并定期装订成册。装订后应当再按实际使用的账页顺序编写页码,另加目录,记明每个账户的名称和页次。()此题为判断题(对,错)。

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第1题

根据劳动合同法律制度的规定,除文艺.体育.特种工艺单位以外,订立劳动合同的劳动者需年满18周
岁,有劳动权利能力和行为能力。()

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第2题

根据劳动合同法律制度的规定,除文艺、体育、特种工艺单位以外,订立劳动合同的劳动者需年满()周岁
,有劳动权利能力和行为能力。

A.14

B.16

C.18

D.20

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第3题

根据劳动合同法律制度的规定,除文艺、体育、特种工艺单位以外,订立劳动合同的劳动者需年满()周岁
,有劳动权利能力和行为能力。

A.14

B.16

C.18

D.20

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第4题

根据劳动合同法律制度的规定,除文艺、体育、特种工艺单位外,订立劳动合同的劳动者需年满()周岁,有劳动权利能力和行为能力

A.14

B.16

C.18

D.20

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第5题

根据劳动合同法律制度的规定,除文艺、体育、特种工艺单位录用的人员外,劳动者必须年满()周岁

A.10

B.14

C.16

D.18

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第6题

根据劳动合同法律制度的规定,除文艺、体育和特种工艺单位录用的人员外,用人单位招用的劳动者须年
满()周岁。

A.10

B.12

C.16

D.18

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第7题

根据劳动合同法律制度的规定,可以招用未满16周岁的未成年人的用人单位包括()。

A.文艺单位

B.体育单位

C.特种工艺单位

D.兵工厂

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第8题

下列对订立劳动合同主体的说法,正确的是()

A.企业法人代表更换,不影响原来劳动合同的继续履行

B.对从事繁重体力劳动的工种,劳动者必须年满18周岁

C.文艺、体育、杂技团等特种工艺单位单位可以自行招收16岁以下的未成年人

D.只有劳动者和用人双方才能签订劳动合同,其他任何主体都不能签订劳动合同

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第9题

关于劳动合同订立主体的资格要求中下列说法错误的是()

A.劳动者必须年满16周岁,有劳动权利能力和行为能力

B.文艺、体育、特种工艺单位录用人员可以不满16周岁

C.用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同

D.用人单位设立的分支机构未依法取得营业执照或者登记证书的,受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同

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第10题

关于劳动合同订立主体的资格要求,下列说法错误的是()。A.劳动者必须年满16周岁,有劳动权利能力

关于劳动合同订立主体的资格要求,下列说法错误的是()。

A.劳动者必须年满16周岁,有劳动权利能力和行为能力

B.文艺、体育、特种工艺单位录用人员可以不满16周岁

C.用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同

D.用人单位设立的分支机构未依法取得营业执照或者登记证书的,不能与劳动者订立劳动合同

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