题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
试题编号：2020D1914【员工辅导计划五年规划】作为员工辅导计划的实施主体，要细化制定年度工作计划，落实年度目标，为辅导员提供培训、推优和成长帮助（）
A.南方电网公司总部
B.分子公司
C.地市级单位
D.县级单位
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B．网格化、前端化、显性化、成长化、体系化
C．网格化、前端化、显性化、成长化、立体化
D．网格化、前端化、显性化、规范化、立体化
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第3题
试题编号：2020D1911【员工辅导计划五年规划】在员工辅导计划五年规划中，建立起一体的员工辅导资源系统和资源共建共享机制（）
A．“看、听、做”
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B．“看、听、学”
C．“看、记、学”
D．“记、听、学”
第4题
试题编号：2020D1906【员工辅导计划五年规划】公司各级单位建立了员工辅导计划领导小组、工作小组，负责员工精神激励考核的部门是（）
A．工会
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B．人事部、人资部
C．财务部
D．新闻中心
第6题
试题编号：2020D1915【员工辅导计划五年规划】各单位遵循的原则，针对内部辅导所不能解决的疑难问题，为员工提供第三方在线解惑、电话咨询及驻场面询等专业渠道（）
A．“内部咨询为辅，外部为辅导主”
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B．“内部辅导为主，外部咨询为辅”
C．“内部辅导为辅，外部咨询为主”
D．“内部咨询为主，外部辅导为辅”
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