题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
是制定和实施核心人才继任计划的首要环节（）
A.明确企业发展战略
B.确定关键岗位识别核心人才
C.绘制核心人才继任需求表
D.明确企业核心能力
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“是制定和实施核心人才继任计划的首要环节（）”相关的问题
第5题
统筹推进各类人才队伍建设，实施本土人才自主培养计划，促进人才规模壮大、质量提高和结构优化。大力发展继续教育和职业教育，全面提高劳动者素质，培养造就一批“成都工匠”。请问成都市统筹推进各类人才队伍建设的主要目的是?
点击查看答案
A：提高城市管理水平
B：培养造就一批“成都工匠”
第7题
禁毒委员会办公室会同()制定禁毒科研和人才培养计划，依托高等学校、科研院所等单位加强禁毒科研和人才培养，开发、引进先进的禁毒技术、装备和戒毒方法;高等学校、科研院所等单位应当予以支持配合。
点击查看答案
A、公安、司法行政、卫生计生、教育等部门
B、公安、司法行政、卫生计生、科技、教育等部门
C、公安、司法行政、科技、教育等部门
D、公安、司法行政、卫生计生、科技等部门
第10题
继任计划是指事先确定关键职位，为其挑选后备人才，并对这些后备人才进行开发的过程，其主要活动有()。
A确定未来对管理人才的需求
点击查看答案
B找出具有高潜质的人才
C评估员工优势
D制定培养战略
热门考试
全部 >
