题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
请病假或事假10天以上,应由批准()
A.直属单位或机关部门负责人
B.直属单位分管领导
C.市局(公司)分管领导
D.市局(公司)主要领导
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A.直属单位或机关部门负责人
B.直属单位分管领导
C.市局(公司)分管领导
D.市局(公司)主要领导
第3题
A.企业不能将病假作为事假处理
B.用人单位有权不批准员工所请的任何病假
C.每一位员工均可享受带薪年休假
D.企业可以规定,病假超过一定时间后按照旷工处理
第4题
A.职工请事假累计10天以上且单位按照规定不扣工资的
B.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计1个月以上的
C.累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计2个月以上的
D.累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的
E.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的
第6题
A.企业不能将病假作为事假处理
B.用人单位有权不批准员工所请的任何病假
C.每一位员工均可享受带薪年休假
D.企业可以规定,病假超过一定天数后按旷工处理
第7题
要求:采用月薪制计算该工人10月份的标准工资。
第8题
A.企业不能将病假作为事假处理
B.用人单位有权不批准员工所请的任何病假
C.每一位员工均可享受带薪年休假
D.企业可以规定,病假超过一定天数后按旷工处理
第10题
A.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计1个月以上的
B.累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的
C.累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的
D.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的
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