在管理和专业技术岗位系列之间岗位变动的，工资比照管理、专业技术岗位系列内套入办法执行，同岗级变动的，岗位工资同档次套入，考核晋档期连续计算（）

A.副处对应教授级高工

B.正科（高级主管）对应高级工程师

C.副科（主管）对应工程师

D.主办对应助理工程师

事业单位岗位可划分为( )三种类型。

A、行政管理岗、技术管理岗位和专业技术岗位

B、技术管理岗、专业技术岗位和工勤技能岗位

C、管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位

事业单位岗位设置为领导岗位、管理岗位和专业技术岗位三种类别。（ ）

参考答案：错误

事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和()三种类别。

技术等级工资适用于()

A.管理技术岗位工资管理

B.技术工人工资管理

C.企业工人岗位工资管理

D.后勤人员工资管理

专业技术岗位指从事( )工作岗位。

A、担负领导职责或管理任务的

B、专业技术工作，具有相应专业技术水平和能力要求的

C、承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的

事业单位岗位不包括：( )

A、专业技术岗位

B、非技术岗位

C、管理岗位

D、工勤技能岗位

事业单位岗位分为()。

A领导岗位

B管理岗位

C专业技术人员岗位

D工勤人员岗位

E其他岗位

事业单位岗位分为专业技术岗位(设置13个等级)、管理岗位(设置10个等级)和工勤技能岗位分为技术工岗位(设置5个等级)和普通工岗位(不分等级)。()

岗位管理的()，主要体现在竞聘上岗方面，管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位是开放的，竞聘人员只要符合岗位竞聘条件都可以竞聘上岗。

A专业性

B开放性

C动态性

D公平性