根据《公务员考核规定》，公务员具有下列情形之一的，应确定为不称职等次（）

B．一年内不得晋升职务

C．本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限

D．予以辞退

E．不享受年度考核奖金

B．一年内不得晋升职务

C．本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限

D．享受年度考核奖金

A．公务员在定期考核中被确定为不称职的，应降职使用

B．公务员经有关机关批准后可以兼职并领取相应的报酬

C．法官的义务、权利和管理由《法官法》规定，不适用《公务员法》的规定

D．公务员在辞去公职或者退休的，两年内不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职

A．公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职;

B．录用公务员，应当发布招考公告。招考公告应当载明招考的职位、名额、报考资格条件、报考需要提交的申请材料以及其他报考须知事项。 招录机关应当采取措施，便利公民报考;

C．公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核；对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起十五日内，按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉；但是必须经过复核，不能直接提出申诉;

D．公务员认为机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以依法向上级机关或者有关的专门机关提出控告。受理控告的机关应当按照规定及时处理。

A.予以辞退

B.降级使用

C.降两级工资

D.撤职

A因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的

B患病或者负伤，在规定的医疗期内的

C在年度考核中，连续两年被确定为不称职的

D不胜任现职工作，又不接受其他安排的

A．公务员在定期考核中被确定为不称职的，应降职使用

B．公务员经有关机关批准后可以兼职并领取相应的报酬

C．法官的义务、权利和管理由《法官法》规定，不适用《公务员法》的规定

D．公务员在辞去公职或者退休的，两年内不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职

A.患病或者负伤，在规定的医疗期内的

B.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的

C.不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的

D.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的