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小区激励方式和对应站点描述正确的是?
A.中心激励:基站设在小区的中央,由全向天线形成原形覆盖区。称为S型站点。
B.顶点激励:基站设在正六边形的三个顶点上用120°的定向天线扇形覆盖。称为O型站点。
C.中心激励:基站设在小区的中央,由全向天线形成原形覆盖区。称为O型站点。
D.顶点激励:基站设在小区的中央,由全向天线形成原形覆盖区。称为S型站点。
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A.中心激励:基站设在小区的中央,由全向天线形成原形覆盖区。称为S型站点。
B.顶点激励:基站设在正六边形的三个顶点上用120°的定向天线扇形覆盖。称为O型站点。
C.中心激励:基站设在小区的中央,由全向天线形成原形覆盖区。称为O型站点。
D.顶点激励:基站设在小区的中央,由全向天线形成原形覆盖区。称为S型站点。
第2题
A、“中心激励”方式是指在每个小区中,基站可以设在小区的中央,用全向天线形成圆形覆盖区。
B、“顶点激励”方式是指将基站设计在每个小区六边形的三个顶点上,每个基站采用3副 扇形辐射的定向天线,分别覆盖3个相邻小区的各三分之一区域,每个小区由3副 扇形天线共同覆盖。
C、中心激励采用的是全向天线来形成圆形覆盖区,在信道配置式每个基站只需配置一组信道;顶点激励采用的是3副 扇形辐射的定向天线,在信道配置时每个基站要配置三组信道。
D、采用顶点激励方式的好处:(1)减小系统的同信道干扰;(2)在不同的地点采用多副定向天线可消除小区内障碍物的阴影区
第3题
A、“顶点激励”方式是指在每个小区中,基站可以设在小区的中央,用全向天线形成圆形覆盖区。
B、“中心激励”方式是指将基站设计在每个小区六边形的三个顶点上,每个基站采用3副 扇形辐射的定向天线,分别覆盖3个相邻小区的各三分之一区域,每个小区由3副 扇形天线共同覆盖。
C、中心激励采用的是全向天线来形成圆形覆盖区,在信道配置式每个基站只需配置一组信道;顶点激励采用的是3副 扇形辐射的定向天线,在信道配置时每个基站要配置三组信道。
D、采用顶点激励方式的好处:(1)减小系统的同信道干扰;(2)在不同的地点采用多副定向天线可消除小区内障碍物的阴影区
第4题
A、在员工能力一定的情况下,员工绩效与激励程度成反比
B、在员工能力—定的情况下,员工绩效与激励程度成正比
C、员工绩效与激励程度成反比
D、员工绩效与激励程度成正比
第5题
A. 激励不是企业管理中的一种职能,而是一种手段
B. 激励是一种目的性很明确的管理活动
C. 激励是赋予员工完成效益目标所需的动力和动机
D. 激励活动过程是:刺激——需求——动机——行动
第6题
A. 在运用负激励时,要注意员工的年龄、性别、个性特征和心理承受能力
B. 在运用负激励时,应明确说明处罚的具体原因
C. 在运用负激励时,应让员工自己探索、查询正确的工作方法,其他人不得协助
D. 在运用负激励时,一旦员工有所改正便及时肯定
第7题
A. 激励方法与员工需求结合的原则
B. 精神激励为主,物质激励为辅的原则
C. 激励与贡献挂钩
D. 建立与激励相应的约束机制
第8题
A. 网点负责人根据员工表现和岗位需求,结合员工自身的工作特点和发展需要,通过对岗位需求的满足予以激励
B. 对在业务上有专长的员工,要在工作中增加一些内容和挑战性,并告知重要性
C. 对在业务上有专长的员工,可将网点基本功培训的任务交给他,以激发他的工作热情和成就感
D. 对在工作上要求进步的员工,可以通过给予物质奖励
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