题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

Checklist是指().

A.是应急的详细程序,应严格遵守

B. 仅是一个有用的提纲,可依据情况进行改动

C. 是根据紧急情况的全部特点制定出来的

D. 包括了紧急情况的所有的应急必须的措施

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第1题

下列中的______是表格的系统默认名称。

A.List1

B.Combo1

C.Check1

D.Grid1

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第2题

下列中的______是表格的系统默认名称。

A.List l

B.Combo l

C.Check l

D.Grid l

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第3题

在一个空的表单中添加一个选项按钮组控件,该控件可能的默认名称是( )

A)Optiongroup1

B)Check1

C)Spinner1

D)List1

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第4题

在一个空的表单中添加一个选项按钮组控件,该控件可能的默认名称是( )

A)Optiongroup1

B)Check1

C)Spinner1

D)List1

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第5题

(案例分析题)麦当劳的 CIS

麦当劳在导入 CIS后,为了保证企业行为达到高度统一,针对全体专业人员制定了一本厚达385页的行为规程,主要有:

OTM(operation training manual ,营业训练手册),详细说明麦当劳的各项规定,餐厅各项程序、步骤和方法,是指导麦当劳运转的 "圣经"。

SOC(station operation checklist ,岗位检查表),麦当劳把餐厅服务工作分为 20多个工作段,每个工作段都有 SOC,上面详细说明工作段事先应检查的项目、步骤和岗位职责。

QG(quality guide,品质指导手册),管理人员人手一册 QG,详细说明各种半成品的接货温度、储存温度等各种与质量有关的数据。

MDT(management development training ,管理人员训练),麦当劳的训练系统很完善,所有的经理都从员工做起,一方面学习经理发展手册,共四级四本;另一方面有一整套课程,循序渐进。学完第四册,升到第一副经理后,就要送到芝加哥汉堡包大学学习高级课程。对麦当劳经理实行的是一带一的训练,即一个经理训练一个经理,其训练的经理合格后,才有晋升的机会。

问题:1.结合案例说明怎样导入 CIS。

2.结合案例说明导入 CIS的重要性。

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第6题

孤独症初期筛选工具中,被称为《社交沟通调查表》的是()
A、BehaviorChecklist-ABC

B、ChecklistforAutisminToddler-MCHAT

C、AutismRatingScale-CARS

D、SocialCommunicationQuestionnaire一SCQ

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第7题

下列的过程危险分析方法中,用于作SIL定级时使用的是()。
A.安全检查表(Checklist)

B.保护层分析(LOPA)

C.故障假设分析法(What-if)

D.作业危害分析(JHA)

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第8题

孤独症初期筛选工具中,被称为《孤独症行为一览表》的是()
A、BehaviorChecklist-ABC

B、ChecklistforAutisminToddler-MCHAT

C、AutismRatingScale-CARS

D、CommunicationQuestionnaire-SCQ

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