题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

实习法是()

A.利用幻灯、电影、录像等视听设备、教材进行培训

B. 通过培训者与培训对象相互间或培训对象相互间的讨论解决疑难问题

C. 培训对象在培训者或实习指导者的组织指导下,将培训所学的理论方法和操作技能运用到实践中去的练习过程

D. 通过亲身示范,使受训者了解正规的操作步骤,并在指导下重复操作的过程

E. 在培训者的指导下,培训对象用表演的方式,将生活中或实际工作中可能遇到的、有代表性的场景表现出来

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第1题

()又称教练法,实习法,是指由一位有经验的工人或直接主管人员在工作岗位上对受训者进行培训的方法

A.师傅带徒弟

B.学徒工制度

C.工作转换法

D.工作指导法

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第2题

销售实习法、挫折处置法、实地试验法等属于()。

A. 专业知识测验

B. 心理素质测验

C. 个人素质测验

D. 环境模拟测验

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第3题

实习法 名词解释

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第4题

实践操作类教学方法包括()、练习法、实习作业法。

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第5题

实习作业法是指学生在教师的相关指导下,运用已掌握的知识来进行实地操作,进而获取相关技能的方法。()

此题为判断题(对,错)。

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