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[主观题]

通常情况下,客户服务中心招聘一线客服代表的招聘流程分为分析确定用人需求、制定招聘计划、()、预审、面试、体检审核、()等七个步骤。

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第1题

通常情况下,客户服务中心招聘一线客服代表的招聘流程分为( )步骤。
A.4个

B.5个

C.6个

D.7个

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第2题

通常情况下,客户服务中心的员工招聘,以招聘( )为主。
A.一线客服代表

B.组长(班长)

C.值班经理

D.投诉处理人员

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第3题

“阅读应聘者简历”在客服中心员工招聘流程中属于( )阶段。
A.制定招聘计划

B.招聘

C.预审

D.面试

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第4题

在网店客服的招聘流程中,需要注意的事项包括( )。
A、降低人员规格、工作描述以及简历的重要性

B、将挑选客服的标准进行有效排序

C、组建包括客服组长在内的面试小组

D、把每一个应聘者当成潜在客户,提高对他们的反应速度

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第5题

通过新客服代表上岗培训人员比例指在一期招聘完成后,本期招聘的人员通过新员工上岗培训的比率。呼入客服代表通过上岗培训比例的合规值是:()

A.≥60%

B.≥70%

C.≥75%

D.≥80%

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第6题

请根据以下内容,回答以下4道题。

某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析,确认该企业的销售额(万元)和所需销售人员数(人)成正相关关系,并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型 ,X代表销售额,Y代表销售人员数,回归系数a=18,b=0.03。同时,该企业预计2011年销售额将达到1000万元,2012年销售额将达到1500万元。通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共40人,新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是1﹕7﹕2。根据人力资源需求与供给情况,该企业制定了总体规划和员工招聘计划。

根据一元回归分析法计算,该企业2011年需要销售人员( )人。

A.20

B.30

C.48

D.64

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第7题

(一)

根据以下资料,回答下列问题:

某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析,确认该企业的销售额(万元)和所需销售人员数(人)成正相关关系,并根据过去l0年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=a 4-bX,X代表销售额,y代表销售人员数,回归系数a=18,b=0.03。同时,该企业预计2011年销售额将达到1 000万元,2012年销售额将达到1500万元。通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共40人,新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是l:7:2。根据人力资源需求与供给情况,该企业制定了总体规划和员工招聘计划。

根据一元回归分析法计算,该企业201 1年需要销售人员( )人。 查看材料

A.20

B.30

C.48

D.64

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第8题

根据下列内容,回答17~20题: 某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析,确认该企业的销售额(万元)和所需要的销售人员数(人)成正相关关系,并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=α+bX,X代表销售额.Y代表销售人员数,回归系数α=18,b=0.03。同时,该企业预计2011年销售额将达到1000万元,2012年销售额将达到1590万元。通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共40人,新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:7:2。根据人力资源需求与供给情况,该企业制定了总体规划和员工招聘计划。 根据一元回归分析法计算,该企业2011年需要销售人员( )人。 A.20 B.30 C.48 D.64

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第9题

根据以上资料回答题(2011年)某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析,确认该企业的销售额(万元)和所需要的销售人员数(人)成正相关关系,并根据过去l0年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=a+bX,X代表销售额,Y代表销售人员数,回归系数a=18,b=0.03。同时,该企业预计2011年销售额将达到1000万元,2012年销售额将达到1500万元。通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共40人,新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:7:2。根据人力资源需求与供给情况,该企业制定了总体规划和员工招聘计划。 根据一元回归分析法计算,该企业2011年需要销售人员( )人。

A.20

B.30

C.48

D.64

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第10题

某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析,确认该企业的销售额(万元)和所需销售人员数(人)成正相关关系,并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=a+bx,x代表销售额,y代表销售人员数,回归系数a=18,b=0.03。同时,该企业预计2011年销售额将达到1 000万元,2012年销售额将达到1500万元。通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共40人,新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:7:2。根据人力资源需求与供给情况,该企业制定了总体规划和员工招聘计划。根据以上资料,回答下列9~12题:根据一元回归分析法计算,该企业201 1年需要销售人员( )人。A.20 B.30 C.48 D.64

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