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调度员模拟培训系统应尽量满足真实性、()、()。

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第1题

调度员培训仿真系统DTS应满足()。

A. 快速性、灵活性和一致性的要求

B. 真实性、灵活性和快速性的要求

C. 真实性、灵活性和一致性的要求

D. 真实性、灵活性和兼容性的要求

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第2题

调度员模拟培训系统有哪些基本要求()
A、真实性

B、一致性

C、灵活性

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第3题

论述建立调度员培训模拟系统(DTS)的优越性。
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第4题

此题为判断题(对,错)。

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第5题

模拟训练这种培训形式通常是借助()技术,使培训具有工作现场的真实性。它适用于对操作技能性强,生产设备高.精.尖岗位的培训,通过现实环境下的反复操作,解决实际出现的问题,为实际工作打下基础。

A.计算机技术

B.系统控制技术

C.仿真技术

D.光电技术

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第6题

培训讲义的内容应(),有条理和系统性。

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第7题

模拟训练这种培_______训形式通常借助( )技术,使培训具有工作现场的真实性,它适用于对操作技能性强,生产设备高.精.尖岗位的培训,通过现实环境下的反复操作,解决实际出现的问题,为实际工作打下基础。

A.计算机技术

B.系统控制技术

C.仿真技术

D.光电技术

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第8题

培训课程开发应遵循( )。

A.一致性原则

B.系统性原则

C.技能性原则

D.操作性原则

E.针对性原则

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第9题

培训讲义的内容应___________,有条理性和系统性。

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第10题

培训计划制定应遵循系统性原则,即必须针对企业组织目标和工作绩效等客观实际来设计,同时有助于员工个人职业发展,还要从整体上考虑影响培训效果的相关因素。(  )
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