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[单选题]

由于岗位轮换或临时离岗,印章需交他人使用时,必须经()批准

A.上级行主管部门

B. 主管行长

C. 业务主管或总会计

D. 业务主办

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第1题

因特殊原因不能按时实行岗位轮换的人员,经二级分行批准,应执行强制休假和实施离岗审计,但轮岗期限最长可延期1年。

判断对错

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第2题

我社柜员岗位轮换、班间交接、休假或暂时离岗等情况时,必须办理物品箱交接手续,但交接手续不需由第三方进行监交。()

此题为判断题(对,错)。

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第3题

邮储柜员中途临时离岗时必须执行()制定.

A. 勾挑核对

B. 定期轮换

C. 签退

D. 签到

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第4题

会计人员因休假、岗位轮换、调动或离职等原因离岗时,应向和书面上报备案,经审批后方可办理交接()
A.运营管理部

B.办公室

C.人力资源部

D.计划财务部

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第5题

A.20个工作日

B.10个工作日

C.7个工作日

D.5个工作日

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第6题

会计印章交接中岗位轮换的,由支行负责人在“岗位移交清单”上批准,移交人、接收人、监交人均应在上签章确认()
A.印章保管登记簿

B.印章使用登记簿

C.柜员移交登记簿

D.印章移交登记簿

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第7题

岗位轮换必须在监交人员监督下办理交接手续。监交人员对交接工作负全面责任,如事后发现交接不清追究交接双方人员责任外,监交人员应负( )。

A.全面责任

B.连带责任

C.直接责任

D.间接责任

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第8题

此题为判断题(对,错)。

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第9题

内部招募的实施方法主要有( )。

A.内部晋升或岗位轮换

B.内部竞聘

C.内部员工推荐

D.临时人员转正

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第10题

财务人员应当认真遵守关于会计人员岗位轮换和会计人员交接制度,原经管人员在轮换或调动后必须自觉接受接替人员的检验,纠正错误行为和防止舞弊行为。( )
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