题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
《合同法》规定，无处分权的人处分他人财产，经权利人追认或者无处分权的人订立合同后取得处分权的，
该合同()。
A．无效
B．有效
C．可撤销
D．效力未定
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
慢性心房纤颤伴快速心室率，首选治疗措施是
A．药物复律，使之恢复为窦性节律
B．积极治疗，预防栓塞并发症
C．减慢心室率，使心室率控制在60～80次/分，活动后心室率加快不超过100次/分
D．积极治疗原发病因
E．控制诱发因素
更多“《合同法》规定，无处分权的人处分他人财产，经权利人追认或者无…”相关的问题
第2题
慢性心房纤颤伴快速心室率，首先治疗措施是A．药物复律，使之恢复为窦性节律B．积极治疗，预防栓塞并
慢性心房纤颤伴快速心室率，首先治疗措施是
A．药物复律，使之恢复为窦性节律
B．积极治疗，预防栓塞并发症
C．减慢心室率，使心室率控制在60～80次/分
D．积极治疗原发病因
E．控制诱发因素
第3题
慢性心房纤颤伴快速心室率，首先治疗措施是A．药物复律，使之恢复为窦性节律B．积极治疗，预防栓塞并
慢性心房纤颤伴快速心室率，首先治疗措施是
A．药物复律，使之恢复为窦性节律
B．积极治疗，预防栓塞并发症
C．减慢心室率，使心室率控制在60～80次/分
D．积极治疗原发病因
E．控制诱发因素
第4题
慢性心房纤颤伴快速心室率，首选治疗措施是（）
A．药物复律，使之恢复为窦性节律
B．积极治疗，预防栓塞并发症
C．减慢心室率，使心室率控制在60～80次/分，活动后心室率加快不超过100次/分
D．积极治疗原发病因
E．控制诱发因素
第5题
以下哪项措施是治疗慢性心房纤颤伴快速心室率的首选
A．积极治疗原发病因
B．控制诱发因素
C．药物复律，使之恢复为窦性节律
D．积极治疗，预防栓塞
E．减慢心室率，控制心室率在60～80次／分，活动后心室率加快不超过100次／分
第6题
慢性心房颤动伴快速心室率，起始治疗措施是A、药物复律，使之恢复为窦性节律B、积极治疗，预防栓塞并
慢性心房颤动伴快速心室率，起始治疗措施是
A、药物复律，使之恢复为窦性节律
B、积极治疗，预防栓塞并发症
C、减慢心室率，使心室率控制在60～80次/分
D、积极治疗原发病因
E、控制诱发因素
第7题
慢性心房颤动伴快速心室率，首选治疗措施是（）
A．药物复律，使之恢复为窦性节律
B．积极治疗原发病
C．控制诱发因素
D．减慢心室率，使心室率控制在60～80次／分，活动后心室率加快不超过100次／分
E．积极治疗，预防栓塞并发症
第8题
慢性心房颤动伴快速心室率，首先治疗措施是A、药物复律，使之恢复窦性心律B、积极治疗原发病因C、控制
慢性心房颤动伴快速心室率，首先治疗措施是
A、药物复律，使之恢复窦性心律
B、积极治疗原发病因
C、控制诱发因素
D、减慢心室率，使之控制在60～80次/分
E、预防栓塞并发症
第9题
慢性心房颤动伴快速心室率，首选治疗措施是
A、药物复律，使之恢复为窦性节律
B、积极治疗，预防栓塞并发症
C、减慢心室率，使心室率控制在60～80次／分，活动后心室率加快不超过100次／分
D、积极治疗原发病
E、控制诱发因素
热门考试
全部 >
相关试卷
全部 >
2024年《企业人力资源管理师二级（理论知识）》模拟试卷（十）2024年《企业人力资源管理师二级（理论知识）》模拟试卷（九）2024年《企业人力资源管理师二级（理论知识）》模拟试卷（八）2024年《企业人力资源管理师二级（理论知识）》模拟试卷（七）2024年《企业人力资源管理师二级（理论知识）》模拟试卷（六）2024年《企业人力资源管理师二级（理论知识）》模拟试卷（五）2024年《企业人力资源管理师二级（理论知识）》模拟试卷（四）2024年《企业人力资源管理师二级（理论知识）》模拟试卷（三）2024年《企业人力资源管理师二级（理论知识）》模拟试卷（二）2024年《企业人力资源管理师二级（理论知识）》模拟试卷（一）
