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[单选题]

()帮助班组长合理安排轮岗。

A.MDS

B.JIS

C.SOS

D.岗位柔性表

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第1题

岗位柔性表能帮助班组长合理安排轮岗。

A.错误

B.正确

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第2题

班组长无权根据车间生产作业计划和本班组实际情况,合理安排劳动组织,调配人员。

此题为判断题(对,错)。

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第3题

班组长之所以要学会合理授权,是为了()。
A、实现班组目标的需要

B、满足班组员工的自我归属感

C、提升班组绩效的有效途径

D、班组长是管理者,不应该做具体工作

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第4题

班组长可利用轮岗制等方式来培养多能型员工,使尽可能多的员工掌握核心岗位技能。()

此题为判断题(对,错)。

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第5题

班组长的职责:组织安排生产和抓好班组管理。()

此题为判断题(对,错)。

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第6题

班组安全建设现场管理要求班前有安全工作安排,班组长督促落实作业前进行()。

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第7题

班组长无权根据车间生产作业计划和本班组实际情况,合理安排劳动组织,调配人员。
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第8题

时间对每个人都很宝贵,下列说法,不能帮助班组长减少时间浪费的是()。
A.事先做好安排,避免重复性的工作

B.给自己积极的暗示

C.把更多事物性的工作分派给下属

D.相信你的团队成员,并合理给他们分派任务

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第9题

班前有安全工作安排,班组长督促落实作业前进行安全确认。

A.错误

B.正确

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第10题

班组长的使命简单的说是指班组长的职责。( )

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