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[主观题]

在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中，对于高层领导者来说，最重要的是（）。

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更多“在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念…”相关的问题

第1题

在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中，对于基层领导者来说，最重要的是（）。

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第2题

在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中，对于各层次的领导来说，（）的重要性是一样的。

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第3题

管理者需具备的技能主要包括技术技能、人际技能、市场技能和概念技能。

A．错误

B．正确

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第4题

卡茨提出的管理者的技能中的技术技能。

A．错误

B．正确

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第5题

下列哪些是管理者的技能（）。①技术技能②人际技能③概念技能④决策技能

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.②③④

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第6题

英国学者罗伯特L卡茨认为，无论是什么组织的管理者，也不论好是哪个层次的管理者，都必须具备技术技能，人际技能和概念技能。

A．错误

B．正确

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第7题

在对高层管理者的技能要求中，为什么概念技能最重要？

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第8题

根据罗伯特·卡茨的研究，管理者要具备三类技能：专业技能、人际技能和概念技能。

A．错误

B．正确

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第9题

对管理者而言，需要掌握更多人际技能和概念技能的是哪个管理层（）

A.高层管理者

B.中层管理者

C.基层管理者

D.一般管理者

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第10题

组织中的领导者和管理者是同样的概念，没有什么区别。()

此题为判断题(对，错)。

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