第4题
A、保健因素通常与工作条件和工作环境有关
B、激励因素与工作内容和工作本身有关
C、保健因素能直接起到激励职工的作用
D、激励因素改善后,不会导致积极后果
E、激励因素能产生使职工满意的积极效果
第5题
A.保健因素能带来工作满意,激励因素与工作不满意相关
B.保健因素存在时会引发自我实现,而激励是源于报酬与津贴的获得而产生的
C.激励因素最关心外部工作环境中的消极因素,保健因素与个人境遇和身体健康相关
D.激励因素与工作本身的内容相关,保健因素与工作环境或工作外部因素的特征相关
第6题
A 保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关
B 保健因素和激励因素通常都与工作内容和工作本身有关
C 保健因素通常与工作条件和工作环境有关,而激励因素与工作内容和工作本身有关
D 保健因素通常与工作内容和工作本身有关,而激励因素与工作条件和工作环境有关
第7题
A.某工程师刻苦钻研技术获得尤里卡奖
B.一位MBA学员在毕业后找到一份新工作,单位分给他100平米的住房
C.某单位效益较好,全体员工年末人均奖金1万元
D.某公司为网罗人才决定把在异地的“电脑大王”小李及妻子调到大连,公司负责代他们交纳城市增容费
第8题
A、保健因素是外在因素,与人们的满意情绪有关
B、激励因素与工作本身或工作内容有关
C、激励因素是内在因素,与人们的不满情绪有关
D、激励因素与工作环境或工作关系有关
E、保健因素不仅能保持人的积极性,也能对人们起到激励作用
第10题
A、激励因素同工作环境和工作条件有关。
B、保健因素能够起到直接激励的作用。
C、激励因素可以产生使职工满意的效果。
D、保健因素改善只能防止职工的不满情绪。
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