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[单选题]

人是社会动物,通常我们渴望的“归属感”即是()

A.各方面的社会支持

B.组织承诺感

C.社团归属

D.血缘归属

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第1题

公务员群体中最常见的头部不适感主要是()

A.紧张性头痛

B.头昏脑涨

C.头疼

D.头颈部发僵

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第2题

在公务员系统中,单纯的猜疑心理也会经常发生,这时除了需要用理智力量克制冲动情绪发生、培养自信心、学会自我安慰外,还需要()

A.及时沟通

B.自我怀疑

C.报告上级

D.按自己想的来

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第3题

公务员的日常生活中会面临很多焦虑情境,比如住房问题、公务负荷、社会支持、子女问题、人际纠纷等,这些均属于()

A.社会性诱因

B.人际关系诱因

C.职业发展诱因

D.社会支持诱因

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第4题

引起心理问题的认知因素分为两大类,其中错误使用概念、对事物缺乏深刻了解属于()

A.知识型的认知偏差

B.个性认知偏差

C.固执的思维方式

D.逻辑使用失误

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第5题

强迫症主要包括强迫思想和强迫行为,其中害怕丧失自控能力属于()

A.强迫思想

B.强迫观念

C.强迫行为

D.强迫动作

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第6题

时差反应型和倒班型是()的两种类型。

A.昼夜节律性睡眠障碍

B.嗜睡症

C.原发性失眠

D.与呼吸有关的睡眠障碍

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第7题

美国南公理堂大学的心理学博士()进行了一项独特的研究,让参加实验者连续写一星期日记,记下自我情绪受影响的重要事项来缓解实验者的情绪。

A.詹姆士

B.班杜拉

C.桑代克

D.约翰

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第8题

佩塞施基安认为在积极心理五阶段法中语言表达阶段需要()

A.消除语言误解能力

B.改变语言表达的形式

C.改变语言表达的内容

D.理解他人表达的意图

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第9题

国际员工援助计划协会()第一次来中国时,认为员工援助计划将会受到广大企业家的青睐。

A.约翰

B.史密斯

C.汤姆

D.艾莱格斯

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第10题

员工援助计划(EAP)的主要服务内容可以从()和()两个维度加以分类。

A.个体-团队,预防-治疗

B.个体-群体,预防-治疗

C.个体-团体,诊断-治疗

D.个体-群体,诊断-治疗

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