题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
组织职业管理不当所致的问题必须予以重视和及时解决,内容包括()。
A.第一次正面的实绩考察与测评,缺乏准确的反馈信息传达
B.组织方面难以较快地准确了解新员工,发现人才,使用人才
C.组织与新员工都不能完全相信彼此交换的信息
D.将相互接纳过程中建立起来的心理契约固化
E.适时发出调整后的新的接纳员工信号
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A.第一次正面的实绩考察与测评,缺乏准确的反馈信息传达
B.组织方面难以较快地准确了解新员工,发现人才,使用人才
C.组织与新员工都不能完全相信彼此交换的信息
D.将相互接纳过程中建立起来的心理契约固化
E.适时发出调整后的新的接纳员工信号
第1题
A.提拔晋升,职业通路畅通
B.安排富有挑战性的工作和新的工作任务
C.实施工作轮换
D.继续教育和培训
E.赋予员工以良师益友角色,提供适宜的职业机会
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