下列关于胜任特征模型的说法，正确的是（）。

A.行政人员由上级提名的方式给出绩效标准

B.生产人员由上级提名的方式给出绩效标准

C.将销售额和市场占有率作为销售人员的绩效标准

D.将产品创新性和客户满意度作为客服人员的绩效标准

E.将子公司的整体绩效作为子公司总经理的绩效标准

A.决策能力

B.分析能力

C.演讲能力

D.解决问题能力

A.独特性

B.特征性

C.稳定性

D.一致性

A.学业成就

B.职业兴趣

C.职业能力

D.职业人格

A.MBTI属于职业能力测试方法

B.投射测试的计分和解释比较困难，主观性强

C.霍兰德开发的职业自我探索量表用于职业人格测试

D.职业兴趣测试对预测销售人员职业潜力具有较高效度

A.题目

B.施测过程

C.评分

D.解释

A.重测信度

B.同质性信度

C.一致性信度

D.评分者信度

A.联想法

B.构造法

C.绘图法

D.完成法

A.联想法

B.构造法

C.完成法

D.逆境对话法

A.评分比较困难

B.被试者能力受到口头表达能力的限制

C.被试者之间的互动会影响部分被试者的表现

D.试题的行业性和专业性会影响被试者的发挥

E.借助图形和筹码来显示企业的现金流量、库存等信息