所谓精品战略，实际上就是最优性价比。其产品主要是在一线市场销售，价格相对便宜。此种说法：（)。

此题为判断题(对，错)。

此题为判断题(对，错)。

此题为判断题(对，错)。

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A.让员工分享投资收益，有利于员工队伍的稳定

B.员工有了其他收益，对年度调薪的期望就不会太高

C.公司可能会减少成本支出

D.不容易激发员工创造更高的绩效

A.促销员

B.法律顾问

C.部分生产工作者

D.旅游服务生

A.反向降低法

B.正向降低法

C.比较降低法

D.主动降低法

A.企业定位

B.员工能力

C.资金实力

D.市场

A.招聘合格率=试用期的人数÷入职的人数

B.招聘合格率=过了试用期的人数÷入职的人数

C.招聘合格率=试用期的人数÷员工的人数

D.招聘合格率=过了试用期的人数÷员工的人数

A.细节优化方法

B.管理优化方法

C.流程优化方法

D.生产优化方法