题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
()属于对工资方案管理状况的评价。
A.是否听取了员工的意见
B.是否采用了能力工资
C.是否每年进行一次薪酬调查
D.是否定期修改了工资方案
E.工资水平是否达到市场水平
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A.是否听取了员工的意见
B.是否采用了能力工资
C.是否每年进行一次薪酬调查
D.是否定期修改了工资方案
E.工资水平是否达到市场水平
第1题
A.破除利益最大化观念,把个人利益始终让给他人
B.在满足他人所有需要的基础上,实现自身的利益
C.坚持在集体事业的发展中实现个人利益
D.以长远利益为重,同时也要兼顾到眼前利益
第7题
A.大法不犯,小错不断,难死领导,气死法院
B.法律无法制约那些犯小错误的人,道德对犯了小错误的人又不管用
C.在一定限度内,为了维护公民的自由和权益,要以牺牲道德为代价
D.法律不是万能的,而道德是万能的
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